Personalsachbearbeiter (w/m/d) gesucht - Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Sanierungsbranche mit Sitz in Köln, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (w/m/d).
Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.
Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.
Vorteile bei Robert Half
1. Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)
2. Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
3. Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen
4. Attraktive Sozialleistungen
5. Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen
6. Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen
Ihre Aufgaben als Personalsachbearbeiter (w/m/d)
7. Verantwortung für mehrere Standorte innerhalb Deutschlands
8. Pflege und Verwaltung digitaler Personalakten
9. Organisation und Durchführung des gesamten Recruitingprozesses für Ausbildungsplätze
10. Erstellung und Bearbeitung von Ausbildungsverträgen (bis zu 60 Stück pro Jahr) sowie Betreuung und Beratung der Auszubildenden
11. Kontaktpflege zu Berufsschulen, Handwerkskammern und Behörden
12. Betreuung des digitalen Berichtshefts sowie Mitwirkung an Personalmarketingaktivitäten
13. Beratung von Führungskräften in personalrelevanten Themen
14. Unterstützung im Bescheinigungswesen sowie bei der Erstellung von Arbeitszeugnissen
15. Mitarbeit in der vorbereitenden Entgeltabrechnung
Ihr Profil
16. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (w/m/d)
17. Mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalsachbearbeitung, idealerweise auch im Ausbildungsmanagement
18. Kenntnisse im Arbeitsrecht sind wünschenswert
19. Ausgeprägtes Organisationsgeschick
20. Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
21. Kommunikationsstärke
22. Eigeninitiative sowie Freude an der Mitgestaltung und Optimierung von Prozessen
23. Sicherer Umgang mit MS Office; idealerweise Erfahrung in der Pflege von HR-Softwarelösungen