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International sales manager (m/w/d) (hann. mnden)

Hannoversch Münden
Randstad
International Sales Manager
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 8 Std.
Beschreibung

Als Experte fr Personalberatung untersttzen wir unseren Kunden bei der Besetzung des Jobs als Sales Manager Healthcare im Rahmen der Direkten Personalvermittlung. Wir suchen Sie, um die Vertriebsstrategie unseres Kunden im Schlsselmarkt Gesundheitswesen (Pharma, Medizintechnik) aktiv zu gestalten und voranzutreiben. Wenn Sie fundiertes Branchenwissen, eine hohe Affinitt zu Key Account Management und einen ausgeprgten Wachstumsfokus mitbringen, sind Sie die ideale Ergnzung fr unseren Kunden.

* Verantwortung fr die Erreichung ambitionierter Vertriebsziele und hchste Kundenzufriedenheit in der gesamten DACH-Region.

* Kontinuierliche Analyse aktueller Marktentwicklungen im Healthcare-Segment sowie der spezifischen Kundenbedrfnisse.

* Entwicklung und proaktive Umsetzung strategischer Key Account Plne in enger Abstimmung mit der Vertriebsleitung.

* Aufbau, Pflege und strategische Erweiterung eines hochwertigen Kundenportfolios zur Steigerung des B2B-Umsatzes.

* Identifizierung neuer Geschftspotenziale und effektives Management der Wachstumschancen im Bereich Kennzeichnung und Verpackung.

* Sicherstellung der funktionsbergreifenden Koordination (z.B. mit R&D, Logistik, Pricing) zur optimalen Service-Delivery.

* Regelmiges Performance-Reporting (Forecasts, Status-Updates) im Salesforce CRM und proaktive Ableitung von Optimierungsmanahmen.

* Nachweisbare, mehrjhrige Erfolge (Track Record) im B2B-Vertrieb oder Key Account Management im deutschsprachigen Raum.

* Fundiertes Fachwissen ber den Healthcare-Sektor (z.B. Pharma, Medizintechnik) sowie ein ausgeprgtes technisches Verstndnis fr Kennzeichnungs- oder Verpackungslsungen.

* Ausgezeichnete strategische und analytische Fhigkeiten, insbesondere im Umgang mit Salesforce CRM und zur Datenanalyse.

* Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) zur Betreuung internationaler Kunden und Stakeholder.

* Hohe Reisebereitschaft (national und international) und die Fhigkeit zur effektiven Steuerung komplexer, funktionsbergreifender Teams.

* Direkte Personalvermittlung - fr Kandidaten immer kostenfrei.
* Ein attraktives Gehaltspaket, das Ihre Expertise und Ihren Erfolg honoriert, inklusive Bonuszahlungen.

* Umfangreiche Mglichkeiten zur Weiterbildung und persnlichen Entwicklung durch mageschneiderte Programme.

* Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne technische Ausstattung (z.B. Firmenwagen zur privaten Nutzung, Laptop, Mobiltelefon).

* Eine Unternehmenskultur, die auf Wertschtzung, Agilitt und Teamwork basiert.

* 30 Tage Urlaub sowie weitere Sozialleistungen und attraktive Mitarbeitervergnstigungen (Corporate Benefits).

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