Dein Aufgabengebiet
* Ansprechpartner:in für personalwirtschaftliche Fragestellungen
* Betreuung und Beratung der Mitarbeiter:innen und den Führungskräften in allen personalrelevanten Themen
* Mitarbeit bei allen operativen und administrativen HR-Tätigkeiten
* Mitarbeit der anfallenden HR-Prozesse von A wie Anstellungsvertrag bis Z wie Zeugnis
* Führen von Statistiken und Auswertungen
* Vorbereitende Durchführung der Entgeltabrechnung, Arbeitszeiterfassung und andere relevante HR-Themen
* Mitarbeit an Projekten im Bereich Personalwesen
Das erwartet dich bei uns
* Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelungen, Teilzeitmöglichkeiten und z. T. Vertrauensarbeitszeit
* Prämienprogramm für Empfehlungen von neuen Kollegen
* Die abwechslungsreiche Natur und Kultur der Schwäbischen Alb genießen in Form von bergigen Wanderungen, anspruchsvollen Fahrradstrecken oder auf Entdeckertour entlang des Limes gehen
Womit du uns überzeugst
* Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit Praxiserfahrungen oder eine vergleichbare Qualifikation
* Berufserfahrung im Personalwesen von Vorteil
* Fundierte Kenntnisse in Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
* Gute MS-Office-Kenntnisse
* Sehr gute Kommunikations-, Kontakt- und Konfliktfähigkeit
* Strukturiertes konzeptionelles Arbeiten und selbstständige Handlungsweise
Unser Angebot ist wie gemacht für dich? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung - gern online unter der Kennziffer FE86-79737-HM bei Frau Selina van Daalen. Wir matchen: dein Potenzial und unsere Möglichkeiten. Challenge accepted? Starten wir gemeinsam das nächste Level und entwickeln die Zukunft!