Der
Landkreis Hildesheim
sucht zum 01.10.2026
eine Amtsleitung (m/w/d) für das Amt für Veterinärwesen und Verbraucherschutz
Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 bzw. 40 Stunden, die grds. teilzeitgeeignet ist.
Es steht eine nach Bes.-Gr. A 15 NBesG bewertete Stelle zur Verfügung. Die Stelle ist alternativ nach Entgeltgruppe 15 TVöD bewertet. Bei einem unmittelbaren Wechsel aus dem Öffentlichen Dienst besteht bei tariflich Beschäftigten die Möglichkeit, die derzeitige Stufenzuordnung sowie die Stufenlaufzeit zu berücksichtigen.
Für bereits verbeamtete Bewerberinnen und Bewerber kommt die Einstellung im Wege der Abordnung mit dem Ziel der Versetzung in Betracht.
Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
* Leitung des Amtes für Veterinärwesen und Verbraucherschutz mit den Bereichen Amtstierärztlicher Dienst, Verbraucherschutz, Lebensmittelkontrolldienst sowie Fleischbeschau
* Personalverantwortung incl. Dienst- und Fachaufsicht für ca. 30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, Entscheidungen in personalrechtlichen und personalwirtschaftlichen Angelegenheiten, Personalauswahl, Personalentwicklung und Fortbildung
* Finanzverantwortung incl. der Ermittlung produktorientierter Haushaltsansätze, Kosten- Leistungsrechnung, Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Controlling
* Organisationsverantwortung incl. Geschäftsprozessoptimierung sowie Fortentwicklung moderner Informationstechniken wie z.B. elektronischer Aktenführung
* Organisation und Leitung des Tierseuchenkrisenmanagements
* Fertigung von gutachterlichen Stellungnahmen sowie die Beratung Gewerbetreibender
* Kontrolle von Einrichtungen
Voraussetzungen
* Abgeschlossenes Hochschulstudium der Veterinärmedizin mit Approbation als Tierärztin bzw. Tierarzt und die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt, der Fachrichtung Gesundheits- und soziale Dienste durch ein erfolgreich abgeschlossenes Veterinärreferendariat
* Führerschein Klasse B (ehemals Klasse 3) und ein eigenes Kraftfahrzeug, welches für dienstliche Zwecke gegen Erstattung anfallender Reisekosten nach den für den öffentlichen Dienst üblichen Regelungen genutzt wird
* Bereitschaft zum gelegentlichen Dienst auch außerhalb des Arbeitszeitrahmens im Rahmen von angeordneten Überstunden einschließlich der Teilnahme an der Rufbereitschaft an Wochenenden
Idealerweise verfügen Sie über:
* Berufliche Erfahrung in der Veterinärverwaltung
* Leitungserfahrung in der Veterinärverwaltung
* Fundierte veterinärmedizinische Rechts- und Fachkenntnisse
* Gute Kenntnisse der entsprechenden Fachverfahren wie BALVI, HIT etc.
Persönliche Anforderungen:
* ein hohes Maß an Eigeninitiative, Selbständigkeit und Belastbarkeit
* Fähigkeit sich in kurzer Zeit in neue Sachverhalte einzuarbeiten, Projekte und externe Anforderungen kritisch zu hinterfragen sowie realistische Lösungsmodelle zu entwickeln und aktiv zu vertreten
* Fähigkeit zu analytischem und konzeptionellem Denken
* Führungskompetenz, insbesondere Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit
* ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie ein hohes Maß an Überzeugungskraft, die Fähigkeit, konfliktträchtige Verhandlungen zu führen und Moderationsfähigkeit
* die Vertretung des Amtes in Ausschüssen des Kreistages und anderen Gremien erfordert die Fähigkeit des freien Vortragens und Präsentierens
* ein hohes Maß an sozialer Kompetenz
* Fähigkeit Konzepte zu erstellen, Umsetzungsstrategien zu entwickeln und diese eigenverantwortlich umzusetzen
Wir bieten
* Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten
* Möglichkeit zum mobilen Arbeiten / zur Telearbeit
* Eine freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
* Betriebliche Altersvorsorge und tarifliche Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
* Aktive Gesundheitsförderung durch eigene Angebote
* Attraktive Sport- und Gesundheitsangebote durch Firmenfitness im Hansefitverbund
* Möglichkeiten zur gezielten persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung
* Einen Zuschuss zum Deutschlandticket-Job
* Betreuungsmöglichkeit für Kleinkinder in der Betriebskrippe im Kreishaus
Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen.
Der Landkreis Hildesheim setzt sich für die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter ein. Im Sinne des Abbaus von Unterrepräsentanzen nach dem Nds. Gleichstellungsgesetz (NGG) werden bezüglich dieser Stelle Frauen deshalb besonders aufgefordert, sich zu bewerben.
Schwerbehinderte und denen gleichgestellte Bewerbende werden gemäß den für sie geltenden Bestimmungen berücksichtigt.
In Papierform eingereichte Bewerbungsunterlagen werden aus Kostengründen nicht zurückgeschickt.
Aussagefähige und vollständige Bewerbungen (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Zeugniskopien sowie lückenlose Nachweise über alle bisherigen Tätigkeiten incl. Zeugnisse für abgeschlossene Beschäftigungsverhältnisse) richten Sie bis zum 22.06.2026 bitte per Online-Bewerbung über das Bewerbungsmanagement () an den Landkreis Hildesheim. Ansprechpartnerin für das Stellenbesetzungsverfahren im Personal- und Organisationsamt ist Frau Zerull (Tel. 05121/309-2481). Für fachliche Rückfragen stehen Ihnen die Erste Kreisrätin Frau Wißmann (Tel. 05121/309-2111) bzw. die Leiterin des Amtes für Veterinärwesen und Verbraucherschutz Frau Dr. Evers (Tel. 05121/309-9368) gerne zur Verfügung.
Mehr anzeigen