Inserat online seit: 2 Juni
Aufgaben der Stelle
Haferkamp Immobilien ist als einer der bekanntesten Makler in Hamburg seit 1966 aktiv am Markt. Das hinterlässt Spuren – im besten Sinne. Kein Startup, das sich erst einen Namen machen muss. Wir sind bekannt, vernetzt und haben eine gewachsene Kundenbasis. Als Teamleiter profitierst du genau davon.
Während andere Teams Klinken putzen, verkauft deines!
Teamleitung Immobilienmakler (m/w/d) für Hamburg
Deine Lead-Quellen in Hamburg
- Bestandskunden: Eigentümer, die Haferkamp kennen und wiederkommen – über Jahrzehnte aufgebautes Vertrauen
- Empfehlungen aus unserem Netzwerk: Wer einmal mit uns gearbeitet hat, empfiehlt uns weiter
- Eingekaufte Premium-Leads: Zentral beschafft, um deine Pipeline zusätzlich zu befüllen – ohne eigene Kosten
- Zentrales Marketing & eigene Marketingabteilung: SEO, Ads, top Akquiseunterlagen, spezielle Marktberichte
Aufgaben- Du akquirierst und bearbeitest Leads
- Du begleitest den vollständigen Verkaufsprozess: Marktwerteinschätzung, Besichtigung, Verhandlung, Notartermin, Aftersales
- Du pflegst Kunden- und Verkaufsdaten in Propstack (modernes CRM) – kein Papierkram, kein Dateneingabe-Marathon
- Du baust dein persönliches Netzwerk aus
- Du arbeitest eng mit der nationalen Vertriebsleitung zusammen – kurze Wege, echte Sichtbarkeit
- Du führst, entwickelst und motivierst dein Team – von der Einarbeitung neuer Makler bis zur laufenden Performancesteuerung
- Du stehst im engen Austausch mit der Geschäftsführung und gestaltest aktiv die Standortentwicklung mit
Profil- Erfahrung im Immobilienverkauf – idealerweise im Hamburger Markt
- Erste Führungserfahrung oder klarer Wille, den nächsten Schritt zu gehen
- Unternehmerisches Denken – du willst gestalten, nicht nur ausführen
- Eigenes Netzwerk in Hamburg? Noch besser – du bringst es mit, wir skalieren es
- Führerschein Klasse B
Wir bieten- Gesamtvergütung je nach Leistung 80.000€ – 110.000€ brutto + Jahresboni bis 22.000€ brutto möglich
- 20% Provision (eigener Umsatz): ab dem ersten Euro – ungedeckelt, ohne Staffelung, ohne Wartezeit
- Dienstwagen inkl. privater Nutzung: als Teamleiter erhältst du einen Firmenwagen, den du auch privat nutzen kannst
- Onboarding, das wirklich funktioniert: Handbuch vorab · Digitaler Kickoff zum Start · 2-tägiges Präsenz-Event nach dem ersten Monat
- Hybrides Arbeiten
- 30 Tage Urlaub + 24. & 31. Dezember frei
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Emeria Campus – eigene Akademie mit echten Weiterbildungsprogrammen und externen Trainern
- Führungskräfte-Entwicklung durch die Emeria-Akademie – wir halten dich als TL laufend auf dem neuesten Stand
- Karrierepfade von Teamleitung bis Niederlassungsleitung
- Coole Sonderkonditionen für diverse Marken + spannende Team-Events
- Über 4 Sterne auf kununu: Bewertet von echten Mitarbeitenden – nicht von der Marketingabteilung
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