Stellenbeschreibung
* Vertragsmanagement und Abwicklung: Du übernimmst die Kündigung von Kautionsversicherungsverträgen und begleitest die anschließende Abwicklung. Die Verwaltung und Betreuung der Verträge sowie der eingebuchten Bürgschaften liegen in Deinem Verantwortungsbereich.
* Insolvenzverfahren, Insolvenzplanprüfung und Verhandlung: Du bringst Deine Expertise zu Insolvenzverfahren bei gewerblichen Kunden ein, prüfst und beurteilst Insolvenzpläne und führst Verhandlungen mit den Planerstellern – stets unter Berücksichtigung der rechtlichen und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen.
* Juristische und wirtschaftliche Beratung: Du unterstützt das Team mit Deinem Fachwissen bei komplexen juristischen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen, insbesondere im Insolvenzrecht und zur österreichischen Kautionsversicherung.
* Beitragsberechnung und Abrechnung: Du berechnest Versicherungsbeiträge, kümmerst Dich um deren Abrechnung und stellst die korrekte Verbuchung sicher.
* Regressabwicklung und Sicherheiten: Die Geltendmachung und Verfolgung von Regressansprüchen aus Bürgschaftszahlungen sowie die Prüfung des Haftungsumfangs von Sicherheiten und deren Verwertung gehören ebenfalls zu Deinen Aufgaben.
* Kommunikation und Schnittstellenmanagement: Du stehst im regelmäßigen Austausch mit Kunden, Insolvenzverwaltern, Banken, Vermittlern und Rechtsanwälten – sowohl schriftlich als auch telefonisch. Interne Schnittstellen bindest Du aktiv ein, um Abläufe zu optimieren.
* Prozessoptimierung, Arbeitsanweisungen und Weiterentwicklung: Du identifizierst Optimierungspotenziale, entwickelst Lösungen zur Verbesserung bestehender Abläufe und Prozesse und erstellst Prozessdokumentationen. Du aktualisierst Arbeitsanweisungen und erstellst bei Bedarf Fachkonzepte, insbesondere im Rahmen technischer Weiterentwicklungen.
Qualifikationen
* Qualifikation: Du hast ein Studium im Bereich Wirtschaftsrecht, Jura, Versicherungswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen – alternativ eine Weiterbildung zum Rechtsfachwirt (m/w/d).
* Fachkenntnisse: Du bringst Kenntnisse im Insolvenz-, Gesellschafts- und Handelsrecht mit.
* Berufserfahrung: Idealerweise konntest Du bereits praktische Erfahrung im Insolvenzrecht sammeln – beispielsweise in einer Insolvenzkanzlei.
* Arbeitsweise: Du arbeitest eigenständig, proaktiv, analytisch und hast die Neuerungen in Deinem Themengebiet immer im Blick und bist ein Teamplayer.
* Verhandlungsgeschick: Du überzeugst in komplexen Verhandlungssituationen mit Deinem lösungsorientierten Ansatz und Deiner klaren, verbindlichen Kommunikation. Dank Deines Verhandlungsgeschicks findest Du auch bei unterschiedlichen Interessen souverän gemeinsame Lösungen.
Zusätzliche Informationen
Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro. Mehr Infos zu unserem hybriden Arbeiten findest du hier.
Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.
Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).
Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.
Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen dir zudem online und bundesweit zur Verfügung.
Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.
Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.
Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.
Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert deine persönliche sowie fachliche Entwicklung.
Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.