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Pflegefachkraft als wohnbereichsleitung (m/w/d)

Köln
Diakoniewerk Weltersbach
Wohnbereichsleitung
Inserat online seit: 7 April
Beschreibung

Wir sind ein Seniorendorf mit sechs Altenpflegehäusern, Appartements und Bungalows zur Miete, in welchem rund 500 hilfe- und pflegebedürftige Menschen leben. Durch unsere Größe haben wir viele Möglichkeiten für die berufliche und persönliche Weiterentwicklung.Wir sehen die Zukunft der Pflege in einer guten Ausbildung und in einer individuellen und professionellen Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Gemeinsam sind wir hier ein einzigartiges, großes und vielfältiges Team. Unser Hauptanliegen ist die menschliche und professionelle Pflege & Betreuung von Senioren.Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt einePflegefachkraft als Wohnbereichsleitung (m/w/d) für eines unserer sechs Altenpflegehäuser.Alle potenziellen Bewerber sollten die folgenden Angaben zu dieser Stelle sorgfältig lesen, bevor sie sich bewerben.Planung, Koordination und Kontrolle der pflegerischen und hauswirtschaftlichen Versorgung unserer Bewohnerinnen und BewohnerSicherstellung der Pflegequalität in enger Zusammenarbeit mit dem internen QualitätsmanagementSteuerung des PflegegradmanagementsDienst- und UrlaubsplanungMotivierende Mitarbeiterführung eines multiprofessionellen TeamsKooperative Zusammenarbeit mit Ärzten und TherapeutenAnsprechpartner*in für Angehörigeein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement oder eine Pflegefachkraftausbildung mit entsprechender Weiterbildung (Qualifikation zur Stations-/Wohnbereichsleitung oder zur Pflegedienstleitung)LeitungserfahrungFreude und Wertschätzung im Umgang mit Bewohnerinnen und Bewohnern sowie Mitarbeiterinnen und MitarbeiternKreativität und EinfühlungsvermögenVerantwortungsbewusstsein und ZuverlässigkeitBereitschaft, entsprechend unserem Unternehmens- und Pflegeleitbildes sowie den vorhandenen Konzepten, Standards und sonstigen Arbeitsanweisungen zu handelnLoyalität, Integrität und Zuverlässigkeit gegenüber den Vorgesetzten und ihren Entscheidungen sowie den Betriebszielenein sicherer Arbeitsplatz xwminpxein unbefristetes Arbeitsverhältnisein attraktives BegrüßungsgeldWohnmöglichkeiteine 5-Tage Wocheintensives Onboardingeine Bezahlung nach Tarif (BAT-KF), inkl. Jahressonderzahlung, Einspringprämien & Kinderzulagevermögenswirksame Leistungen30 Urlaubstageeine betriebliche AltersversorgeVereinbarkeit von Familie und Berufeigenverantwortliches Arbeiten in einem angenehmen Umfeldein breit gefächertes Schulungs- & Fortbildungsangebot mit individuellen EntwicklungsmöglichkeitenE-Bike-Leasingkostenlose Parkmöglichkeiten

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