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Koordination (m/w/d) für sozialen dienst in familiärem seniorenzentrum

Aachen
Haus St. Raphael
Sozial
Inserat online seit: 26 Juli
Beschreibung

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Koordination (m/w/d) für Sozialen Dienst in familiärem Seniorenzentrum

* Vollzeit
* Strüverweg 3, 52070 Aachen
* Mit Berufserfahrung
* 25.07.25

#ordentlichestelle

Ab sofort unbefristet in Vollzeit

Sie möchten Menschen neue Perspektiven geben und ihnen helfen, die Zukunft positiv zu gestalten? Sie wollen Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten optimal anwenden? Sie wünschen sich Freiraum in Ihrem Handeln und wollen Verantwortung übernehmen? Dabei möchten wir Sie unterstützen.

Für Sozialpädagogen und Sozialarbeiter (m/w/d) waren die Jobaussichten nie besser als heute. Das wissen wir. Nicht nur deshalb möchten wir Ihre zukünftige Tätigkeit bei uns im Haus St. Raphael in Aachen, Ihre persönlichen Stärken und Ihre Einsatzbereitschaft bestmöglich würdigen und fördern.

Wenn Sie unsere Anforderungswünsche erfüllen, freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen. Wir sind Ihnen bereits jetzt dankbar, dass Sie sich die Zeit nehmen und wir Sie hoffentlich bald kennenlernen dürfen.

Unsere Anforderungswünsche an Sie:

* Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare akademische Qualifikation im sozialen Bereich.
* Sie verfügen über Erfahrung in Projektmanagement, Netzwerkarbeit und idealerweise in der Steuerung sozialer Angebote.
* Sie bringen ausgeprägte Koordinationsfähigkeiten mit und behalten auch in komplexen Situationen den Überblick.
* Ihr Arbeitsstil ist motivierend, teamorientiert und von Wertschätzung geprägt.
* Sie haben eine klare Haltung im Umgang mit älteren und hilfebedürftigen Menschen – geprägt von Respekt, Empathie und Verantwortung.
* Sie sind zuverlässig, gut organisiert und kommunikationsstark – schriftlich wie mündlich.
* Werte wie Nächstenliebe, Mitgefühl und Gerechtigkeit sind für Sie nicht nur Worte, sondern gelebte Haltung.

Unser Wertschätzungsangebot an Sie:

ORDENTLICHE STELLE

* Ein unbefristeter Dienstvertrag mit tariflicher Vergütung nach AVR (Caritas)
* Ein krisensicherer und zukunftssicherer Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Tätigkeiten
* Sehr angenehmes Arbeitsklima in einem herzlichen, humorvollen Team
* Ein starkes christliches Leitbild, das unter dem Motto HELFEN UND HEILEN den Menschen ins Zentrum stellt

ORDENTLICHE AUFGABEN

* Koordination und Organisation des Sozialen Dienstes inkl. Dienstplanung und Jahresplanung
* Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen, Ausflügen und Heimbeiratssitzungen
* Leitung von Teamsitzungen sowie Durchführung von Mitarbeiterjahresgesprächen
* Begleitung des Aufnahmemanagements neuer Bewohner/-innen und Onboarding neuer Mitarbeitender
* Planung und Umsetzung biografieorientierter Angebote und individueller Begleitung
* Aufbau und Pflege eines ehrenamtlichen Netzwerks sowie Koordination der Ehrenamtlichen
* Erstellung der Heimzeitung sowie Bewohnerzufriedenheitsabfragen
* Kontrolle und Überwachung des Fuhrparks
* Teilnahme an Leitungsrunden und enge Zusammenarbeit mit Einrichtungs- und Pflegedienstleitung

ORDENTLICHE ZUSCHÜSSE

* Jahressonderzahlung
* Betriebliche dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge
* Vermögenswirksame Leistungen und Jubiläumsprämien
* Vorteile bei externen Kooperationspartnern im Bereich Technik, Reisen, Mode uvm.

ORDENTLICHE FÖRDERUNG

* Persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote
* Förderung eigenverantwortlicher Projekte
* Mitgestaltung des eigenen Arbeitsbereichs

ORDENTLICHE ABSICHERUNG

* Beihilfeanspruch und Höherversicherung in der Krankenversicherung
* Nutzung des Beamten-Tarifs in der privaten Kfz-Versicherung
* Attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung mit Dienstgeberzuschuss

ORDENTLICHE GESUNDHEIT

* Betriebliches Gesundheitsmanagement
* Dienstgeberzuschuss zum E-Bike- oder Fahrrad-Leasing
* Betriebliches Eingliederungsmanagement
* Auf Wunsch unterstützende Begleitung durch unser modernes und mobiles Seelsorgeteam
* Attraktive Angebote für persönliche Auszeiten wie Gruppenreisen, Exkursionen und Einkehrtage

ORDENTLICHE UNTERNEHMENSKULTUR

* 30 Tage Urlaubsanspruch im Rahmen einer 5-Tage-Woche
* Unternehmens- und Führungskultur – gekennzeichnet durch Respekt und gegenseitiges Vertrauen, Transparenz und offenen Umgang
* Regelmäßige Veranstaltungen und Feiern zur Förderung eines gegenseitigen, wertschätzenden Miteinanders

ORDENTLICHE EINRICHTUNG

Unsere Einrichtung Haus St. Raphael im Aachener Stadtteil Soers bietet 116 Seniorinnen und Senioren ein liebevolles Zuhause. Gut eingebunden in das Gemeinwesen in Soers bildet unsere Einrichtung ein lebendiges Zentrum der Generationen. Unser herzliches und gut eingespieltes Team garantiert bestmögliche Pflege. Eine gute Arbeitsatmosphäre ist uns wichtig. Gegenseitige Wertschätzung und kompetente Unterstützung prägen unser tägliches Miteinander.

ORDENTLICHE DIENSTGEBERIN

Der Deutsche Orden engagiert sich mit seinen Ordenswerken bundesweit in über 60 sozialen Einrichtungen. Rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kümmern sich täglich um die Bedürfnisse und Wünsche der ihnen anvertrauten Menschen in Häusern, Kliniken und Zentren für Seniorinnen und Senioren, Kinder- und Jugendliche, Suchtkranke und Menschen mit Behinderungen.

Für weitere Informationen und Fragen steht Ihnen Matthias Bonnie unter der Telefonnummer +49 241-18282 50 gerne zur Verfügung.



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