Übersicht über die Aufgaben
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* Benchmarking der Transportpartner und Auswahl zentraler Lieferanten
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* Kontrolle rechtlicher und versicherungstechnischer Verpflichtungen im Vertragsmanagement und Beobachtung des Transportmarktes
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* Kostenkontrolle und Umsetzung der Kostenführerschaft bei Produktionsmitteln zur Effizienzsteigerung
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* Optimierung der Produktivität durch Bedarfsanalysen und Abstimmung von Maßnahmen mit der operativen Leitung
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* Unterstützung beim Fahrer-Recruiting und Verbesserung der Recruiting-Situation in Zusammenarbeit mit der Flottenmanagement-Leitung
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* Erstellung und Kommunikation monatlicher Kennzahlenreports zur Steuerung und Maßnahmenableitung
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* Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Sicherheitsvorschriften sowie Umsetzung der Compliance-Richtlinien
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Hierarchische Struktur: Die Position steht in einem unmittelbaren Verhältnis zum Bereich Manager Logistik.
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Anforderungen an das Profil:
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* Du bist als Verkehrsleiter, Fachwirt im Güterverkehr oder in einer vergleichbaren Position qualifiziert und verfügst über fundiertes Know-how im Transportmanagement
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* Du hast ein Studium mit Logistikbezug oder eine kaufmännische Ausbildung im Bereich Spedition und Logistik erfolgreich abgeschlossen und bringst relevante Berufserfahrung mit
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* Du arbeitest strukturiert, selbstständig und behältst auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick – Flexibilität und Lösungsorientierung zeichnen dich aus
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* Du kommunizierst professionell und sicher mit Kunden, Transportpartnern und Fahrpersonal – sowohl auf Augenhöhe als auch durchsetzungsstark
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* Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse; gute Englischkenntnisse oder weitere Fremdsprachen sind ein Plus
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Gewinnbringende Verbindung zwischen Logistik und Fashion
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Profil:
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Du bist jemand, der sich für Strategie und Durchführung begeistert. Du kannst uns dabei unterstützen, unsere Logistikstrategie umzusetzen und zu verbessern.
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Benutzerfreundliche Arbeitsumgebung
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Wir bieten eine modernisierte Arbeitsplatzgestaltung, flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütungsstrukturen. Wir fördern die Gesundheit unserer Mitarbeiter durch eine Vielzahl von Gesundheitsangeboten.
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Fortbildungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
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Wir stehen dir bei deiner beruflichen Weiterentwicklung zur Seite. Unsere Ziel ist es, fortlaufend unser Wissen zu erweitern und deine Kompetenz zu stärken.
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Weitere Informationen findest du unter der folgenden Anleitung:
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1. Einfache Bewerbung per Post
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2. Auswertung Ihres Lebenslaufs
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3. Einzelteilsbewerbung mit Ihren Qualifikationen
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Meyer & Meyer