Ihr Aufgabenbereich:
Sie möchten Familien unterstützen und dazu beitragen, dass Kinder in einem stabilen und liebevollen Umfeld aufwachsen können? Als Sozialpädagog*in in der Fachberatung im Bereich Verwandtenpflege und Erziehungsstellen begleiten Sie Pflegefamilien und Erziehungsstellen mit Einfühlungsvermögen und Fachkompetenz auf ihrem Weg. Dabei werden Sie Teil eines engagierten Teams mit insgesamt zehn Kolleg*innen. Wenn Sie Freude daran haben, individuelle Familiensysteme zu stärken, ein offenes Ohr für komplexe Anliegen mitbringen und gerne interdisziplinär arbeiten, freuen wir uns auf Sie!
* Einstiegsberatung: Sie beraten zukünftige Verwandtenpflegende und Erziehungsstellen zu spezifischen Themen des Pflegekinderwesens und begleiten sie fachlich beim Einstieg.
* Eignungsprüfung und Vorbereitung: Sie prüfen potenzielle Pflegestellen nach festgelegten Kriterien und bereiten neue Erziehungsstellen gezielt auf ihre Aufgabe vor.
* Anbahnungsphase moderieren: Sie gestalten und moderieren die Anbahnungsphase von Pflegeverhältnissen inklusive Vor- und Informationsgesprächen mit allen Beteiligten.
* Kontinuierliche Begleitung: Sie beraten und begleiten Pflegefamilien fortlaufend und stehen ihnen auch in Konflikt- und Krisensituationen zur Seite.
* Einzel- und Gruppenangebote: Sie konzipieren und gestalten Einzel- und Gruppenangebote für Pflegeeltern sowie für Kinder und Jugendliche.
* Fortbildungen und Infoveranstaltungen: Sie planen und führen Fortbildungs- und Informationsveranstaltungen zu pädagogischen und administrativen Themen durch.
* Netzwerkarbeit: Sie pflegen Kontakte zu öffentlichen Jugendhilfeträgern, arbeiten in der Fachöffentlichkeit mit und fördern den fachlichen Austausch.
* Berichtswesen sowie Kinder- und Betreutenschutz: Sie übernehmen das Berichtswesen und stellen die Umsetzung aller Maßnahmen des Kinder- und Betreutenschutzes sicher.
Ihre Qualifikation und Kompetenzen:
* abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik oder eines vergleichbaren Studiengangs
* mehrjährige Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe, idealerweise im Pflegekinderwesen
* Zusatzqualifikation als systemische Berater*in oder eine vergleichbare Qualifikation
* Freude an der Arbeit mit individuellen und komplexen Familiensystemen sowie eine hohe Kultursensibilität und Offenheit
* Mehrsprachigkeit ist von Vorteil, um Familien unterschiedlicher Herkunft gezielt unterstützen zu können
* Kompetenter Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und gängigen Softwareprogrammen
* Reflexionsfähigkeit, Empathie und die Fähigkeit, Nähe und Distanz professionell zu regulieren
* Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und persönliche Weiterentwicklung
* professioneller Umgang mit Nähe und Distanz zu den Betreuten
* Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft, mobil tätig zu sein
Unsere Leistungen als Arbeitgeber:
Ihre finanziellen Vorteile
* ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt
* Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
* eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
* bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
* Gewährung S-Zulage
* günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
* ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
* freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes
* SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr
* als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern
Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben
* 31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember
* anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen
* sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)
Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge
* flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung
* sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
* regelmäßige Supervision
* Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit
* mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung
* profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe