Darauf kannst du dich freuen:
* Sicherheit: unbefristete Festanstellung & planbare Wochenarbeitszeit
* Faire Vergütung weit über Tarif inkl. Zuschlägen für Nacht & Wochenende
* Mitspracherecht im Dienstplan – mehr Freizeit für dich
* Mobilität: Firmenwagen oder Fahrtkostenzuschuss
* Finanzielle Extras: Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Versicherungs- und Vorsorgepakete (z. B. betriebliche Zusatzversicherung)
* Attraktive Mitarbeiterrabatte & Prämienprogramme
* Karriereförderung durch bezahlte Weiterbildung
* Optional: flexible Work-&-Travel-Einsätze deutschlandweit
Deine Aufgaben:
* Kontinuierliches Monitoring von Herz-, Lungen- und Kreislaufparametern
* Assistenz beim Beatmungs- und Weaning-Management
* Vorbereitung und Kontrolle von Infusions- und Schmerzpumpen
* Schnelle Intervention bei akuten Notfällen (Reanimation, ACLS)
* Pflegeplanung, Übergabe und digitale Dokumentation
Deine Einsatzbereiche:
Individuelle Einsätze auf Level-II/III Neonatalstationen, Kinder-ICUs in Universitätskliniken und Perinatalzentren.
Deine Qualifikationen:
* Examen als Kinderkrankenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in
* Weiterbildung Kinderintensivpflege
* Sorgfältiger Umgang mit Früh- und Neugeborenen
* Verantwortungsbewusstes Handeln unter Druck
* Kommunikationsstärke und Empathie
Deine Expertise für die Jüngsten – jetzt als Neonatologie-Pflegekraft bewerben!
Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.
Kontakt
avanti GmbH
Niederlassung Berlin / Brandenburg
Team Recruiting
Friedrichstraße 185 (Haus E)
Telefon: +49 30 220 138 060
E-Mail: bewerbung.berlin@avanti.jobs
Website: www.avanti.jobs