Das Unternehmen
Unser Mandant ist ein etabliertes, innovatives Unternehmen, das sich durch technologische Stärke und hohe Branchenkompetenz auszeichnet. Im Zuge des weiteren Wachstums – inklusive Neubau und Ausbau des IT-Teams – wird eine erfahrene IT-Leitung (m/w/d) gesucht, die gemeinsam mit dem Team die IT-Infrastruktur und -Prozesse aktiv weiterentwickelt.
In dieser Rolle gestalten Sie die Zukunft der IT mit, treiben Effizienz und Stabilität voran und sorgen für eine leistungsfähige, zukunftssichere Systemlandschaft. Der bisherige IT-Verantwortliche begleitet eine strukturierte Übergabe – ideale Voraussetzungen für einen erfolgreichen Einstieg.
Sie möchten gestalten statt nur verwalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer FST/130497
Aufgaben
* Führung und Weiterentwicklung eines motivierten IT-Teams (5 Kolleg:innen)
* Planung und Umsetzung von IT-Projekten – von Infrastruktur bis Digitalisierung
* Verantwortung für IT-Security, ISO-Zertifizierung und Systemstabilität
* Planung und Controlling des IT-Budgets – mit Blick auf Effizienz und Zukunftsfähigkeit
* Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, um Prozesse smarter zu machen
Profil
* Abgeschlossenes IT-Studium oder gleichwertige Qualifikation
* Erfahrung in der Führung oder Koordination von IT-Teams bzw. Projekten
* Gute Kenntnisse in Projektmanagement, idealerweise ISO-Erfahrung
* Kommunikativ, lösungsorientiert, mit Spaß an Verantwortung
* Lust auf eine langfristige Aufgabe mit echtem Gestaltungsspielraum
Vorteile
* Viel Gestaltungsspielraum in einem modernen, zukunftsorientierten Umfeld
* Flexible Arbeitszeiten, Zeitausgleich oder Auszahlung von Überstunden
* Attraktives Gehalt mit Erfolgsbeteiligung und betrieblicher Altersvorsorge
* Top ausgestattete IT, moderne Tools und kurze Entscheidungswege
* Entwicklungsperspektive mit klarer Übergabephase
* Zuschüsse wie Deutschlandticket, Jobrad, Mitarbeiterrabatte und Gesundheitsangebote
* Ein kollegiales Team, das an einem Strang zieht – technisch stark und menschlich fair