Attraktive Bezahlung weit über Tarif + Urlaubs- & Weihnachtsbonus
- Vollzeit oder Teilzeit (35 Std.) - du entscheidest
- Empfehlungs-Prämien für neue Kollegen
- Dienstwagen privat nutzbar oder Fahrkostenübernahme
- Unbefristete Festanstellung
- Mitarbeiterrabatte auf Reisen, Technik & mehr
- Finanzierte HFH-Weiterbildung (ohne Abitur möglich)
- Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachmann - Expertise in der stationären Altenpflege
- Versiert in Grundpflege, Mobilisation und aktivierender Pflege für Senioren
- Sicher in Wundversorgung, Dekubitusprophylaxe und professioneller Verbandspflege
- Belastbar im Schichtdienst, sowohl in stationären als auch ambulanten Pflegeeinsätzen
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