Über uns Herzlich willkommen beim Seniorenzentrum Bergtheim! Seit 2019 bieten wir in unserer großzügigen Einrichtung einen liebevoll gestalteten Ort zum Wohlfühlen für Senior:innen. Unsere Räumlichkeiten sind hell, einladend und mit viel Liebe zum Detail eingerichtet, um den verschiedenen Bedürfnissen unserer Bewohner:innen gerecht zu werden. In drei komfortabel ausgestatteten Wohnbereichen finden 50 vollstationäre Bewohner:innen sowie zwei Kurzzeitpflegegäste ein Zuhause, das Geborgenheit und Sicherheit bietet. Unser engagiertes Team von 13 Mitarbeiter:innen, das sich derzeit im Wachstum befindet, gewährleistet eine menschliche, freundliche und hochqualifizierte Pflege und Betreuung. Wir legen großen Wert auf eine persönliche und wertschätzende Atmosphäre und suchen derzeit nach motivierter Verstärkung, die mit Leidenschaft unser Team ergänzen und dazu beitragen möchte, unseren Bewohner:innen weiterhin ein optimales Wohlbefinden zu ermöglichen. Ihr Profil Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in Eine Weiterbildung zur Praxisanleitung bzw. Bereitschaft, diese zu absolvieren Lösungsorientierte Arbeitsweise, Sie arbeiten gerne im Team und stehen mit Ihrer Fachlichkeit jeder/jedem mit Rat und Tat zur Seite Pädagogisches Geschick und Feingefühl im Umgang mit Azubis unterschiedlicher Generationen und Fachkräften aus dem Ausland Positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen Das bieten wir 30 Urlaubstage plus Zusatzurlaub für die Betreuung von Kindern oder pflegebedürftigen Angehörigen Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Prämienprogramm für sportliche und gesundheitsfördernde Aktivitäten (i-gb Gesundheitskarte), Arbeitszeitgutschrift für Vorsorgeuntersuchungen, etc. Bis zu 100 € Betreuungskostenzuschuss für Kinder monatlich Eine Jahressonderzahlung (80 %) Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Fachkräfte bezahlen wir nach TVöD Insolvenz- und krisensicherer Arbeitgeber PKW- und (E-)Bike-Leasing Rabattaktionen für Reisen, Mode, Freizeit, Sport, Wohnen, Technik und Regionales (corporate benefits) Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und damit verbunden individuelle Karriere- und Aufstiegschancen Zahlreiche Mitarbeiter:innenfeste (z. B. Firmenbowling, Spargelessen, Mottoparty, Weihnachtsfeier) Zeitzuschläge für die Arbeit an Sonntagen (25 %), Feiertagen (35 %) und in der Nacht (20 %) Zuschuss in Höhe von 50 % zum ÖPNV-Ticket (Deutschlandticket) Ihre Aufgaben Erstellung individueller Ausbildungspläne für unsere Azubis auf der Grundlage des Rahmenausbildungsplans Koordination praktischer Einsätze der Azubis in unserer Einrichtung mit den Ausbildungsstätten Sie dokumentieren alle Vorgänge und sind motiviert, Entwicklungen voranzutreiben Sie leiten Azubis und neue Mitarbeitende in allen Pflegetätigkeiten an und haben immer ein offenes Ohr für sie Sie sind Ansprechperson für die Azubis während der externen Einsätze Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige!