39 Wochenstunden
DREI Berufe = EIN Abschluss
Durch die Reform der Pflegeausbildung werden die bisherigen nebeneinander existierenden Ausbildungen zum Altenpfleger, zum Gesundheits- und Krankenpfleger und zum Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (w/m/d) ab dem Jahr 2020 zu einer generalistischen Ausbildung mit dem Berufsabschluss Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann zusammengeführt. Mit diesem ist ein Wechsel innerhalb der pflegerischen Versorgungsbereiche jederzeit möglich.
Das wünschen wir uns von dir
1. Realschulabschluss oder gleichwertiger anerkannter Abschluss oder Hauptschulabschluss mit zusätzlicher zweijähriger Ausbildung (möglichst im pflegerischen oder betreuerischen Bereich)
2. Spaß, Freude und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit hilfsbedürftigen und älteren Menschen
3. Teamfähigkeit, Empathie und Lust auf eine vielfältige Aufgabe
Als Arbeitgeber haben wir viel zu bieten
4. vielseitige Ausbildung mit Zukunftsperspektive
5. nette Kollegen und ein modernes Arbeitsumfeld
6. tarifliche Ausbildungsvergütung mit regelmäßigen Erhöhungen:
1. Jahr: 1.322,55 €/Monat,
2. Jahr: 1.404,44 €/Monat,
3. Jahr: 1.511,50 €/Monat (Bruttogehalt)
und jeweils eine Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersvorsorge
7. Azubi-Kennenlerntag
8. regelmäßige Feedbackrunden
9. 31 Tage Urlaub
10. dir steht eine Ausbildungsverantwortlicher zur Verfügung und wir veranstalten Feste & Feiern für Mitarbeitende
11. nach einer gut abgeschlossenen Ausbildung, hast du eine sichere Zukunft bei uns im Werk
Ausbildungsstart
1. September 2026
Der Ausbildungsbeginn ist der 1. September eines jeden Jahres – bewerben kannst du dich jederzeit.
Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen und haben jederzeit ein offenes Ohr für deine Fragen.