Stellenumfang:
Vollzeit (39 Stunden)
Vertragsart: Unbefristet
Beginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stellen-ID: 36296
Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 33, Gruppe S04 bis S04 – zum
Arbeitsort: Wendelstein Werkstätten, Mühlenstraße 7, 83064 Raubling
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Wir sind...
die Wendelstein Werkstätten und sind anerkannte Werkstätten und Förderstätten für über 600 Menschen mit Beeinträchtigungen in Rosenheim und Raubling. Für erwachsene Menschen mit komplexen Beeinträchtigungen bieten wir in unserer Förderstätte ein tagesstrukturierendes Angebot. In kleinen Gruppen nehmen sie Teil an der Gemeinschaft und der Lebenswelt Arbeit.
In unserem offenen und hellen Haus am Fuße der Berge herrscht eine angenehme und freundliche Atmosphäre. Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung und ein persönliches Kennenlernen mit der Möglichkeit zur Hospitation.
Hier finden Sie weitere Informationen zu unserer Einrichtung:
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Sie sind verantwortlich für...
1. die Gewährleistung von Normalisierung, sowie Teilhabe an der Gesellschaft und am Arbeitsleben, Pflege und Anleitung zur Selbstständigkeit der Beschäftigten in ihrem Arbeitsumfeld unter der fachlichen Anleitung einer pädagogischen Fachkraft
2. das Umsetzen und die Mithilfe bei der Reflektion von Förder- und Pflegeplanungen in Zusammenarbeit mit dem Team und dem Sozialdienst
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Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...
3. eine Ausbildung als Heilerziehungspflegehelfer/-in, Kinderpfleger/-in oder Gleichwertiges mitbringen
4. einen professionellen und wertschätzenden Umgang auf Augenhöhe mit Menschen mit komplexer Beeinträchtigung pflegen
5. gerne im Team arbeiten
6. Bereitschaft zur Weiterentwicklung haben
7. Berufserfahrung mit bzw. Freude an der Arbeit mit Menschen mit komplexen Beeinträchtigungen mitbringen
8. sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben
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Bei uns erwartet Sie...
9. eine attraktive AVR-Vergütung (entspricht dem TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage Woche), sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage
10. geregelte Arbeitszeiten (Mo-Fr)
11. ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
12. persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unsere verbandseigenen Institute für Bildung und Entwicklung
13. viel Raum für Kreativität und Mitgestaltung
14. ein vielschichtiges, kollegiales und multiprofessionelles Team
15. eine sinngebende Tätigkeit, Wertschätzung und Zusammenarbeit auf Augenhöhe
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