Über die Voith Group Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern.
Berufserfahrung und Qualifikationen sind für diese Stelle zwar von entscheidender Bedeutung, doch sollten Sie sich vor der Bewerbung vergewissern, dass Sie über die gewünschten Soft Skills verfügen, falls erforderlich.
Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive.
Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 20.700 Mitarbeitenden, 4,8 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.
Ihre Aufgaben Disziplinarische und fachliche Führung des E2E-Architecture-Workstreams und der zugeordneten Mitarbeitenden.
Steuerung, Priorisierung und Verantwortung für alle Architektur-Aktivitäten auf Gruppenebene.
Zentrale Ansprech- und Entscheidungsinstanz für Fragen zur E2E-Prozessarchitektur.
Definition, Weiterentwicklung und Durchsetzung der konzernweiten E2E-Prozessarchitektur (L1–Lx), -Standards, Taxonomy und -Dokumentation.
Sicherstellung von Konsistenz, Vergleichbarkeit und Qualität aller Prozessmodelle über Divisionen und Regionen hinweg.
Governance-Rolle für Architektur-Standards, Modellierungsregeln und Design-Entscheidungen.
Enge Verzahnung mit E2E Digitalization, Data Management und Organizational Excellence.
Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im technischen oder wirtschaftswissenschaftlichen Bereich.
Tiefgehendes End‐to‐End‐Prozessverständnis über Business‐Flows, Schnittstellen und unterschiedliche Organisationsmodelle hinweg.
Ausgeprägte konzeptionelle und strukturelle Denkfähigkeit, um komplexe Zusammenhänge in klare und verständliche Frameworks zu überführen.
Starkes Governance‐Mindset sowie die Fähigkeit, Standards konsequent über Divisionen und Regionen hinweg durchzusetzen.
Sehr gute Moderations‐ und Alignmentskills, um unterschiedliche Stakeholder auf eine gemeinsame Architektur auszurichten.
Strategische Denkweise, um Architekturentscheidungen mit Harmonisierung, Digitalisierung und Wertschöpfung zu verknüpfen.
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, um Prinzipien des Prozesshauses und der Prozessarchitektur verständlich, adressatengerecht und auch für nicht‐technische Zielgruppen klar zu vermitteln. xjliken
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Reisebereitschaft (ca.
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