Lagerarbeiter (m/w/d) im Ersatzteillager
Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Ersatzteillager des Werkes Trier suchen wir schnellstmöglich einen Lagerarbeiter (m/w/d) in unbefristeter Anstellung.
Job Mission
Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Logistik des Werkes Trier suchen wir eine verantwortungsbewusste und engagierte Persönlichkeit als Lagerarbeiter (m/w/d) in unbefristeter Anstellung.
Wer sind wir?
JTI ist ein führendes internationales Tabakunternehmen mit Standorten in mehr als 130 Ländern und weltbekannten Marken wie Winston, Camel sowie American Spirit. Darüber hinaus setzen wir mit Marken wie Nordic Spirit, Logic oder Ploom auf Wachstum durch Innovationen im Bereich der sogenannten Reduced Risk Products. In Deutschland sind wir mit über 2.000 Mitarbeitenden der größte Arbeitgeber unserer Branche.
Als mehrfach ausgezeichneter Top Employer bieten wir eine offene und inklusive Arbeitsumgebung mit spannenden Aufgaben in einem herausfordernden Umfeld. Flexible Arbeitskonzepte, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten sowie internationale Karrierewege sind unser gelebter Alltag. Besuche uns auf www.jti.com um mehr über JTI und das Arbeiten bei uns herauszufinden.
Deine Aufgaben
Als Lagerarbeiter (m/w/d) im Ersatzteillager im Bereich OSLM wirst Du folgende Aufgaben übernehmen
* Operative und kaufmännische Wareneingangsbearbeitung der eingehenden Lieferung, Einlagerung in Paternoster- bzw. Hochregallager und Erfassung der Lieferungen in SAP/MS Office
* Ausgabe und Rücknahme von Ersatzteilen auf Basis SAP generierter Reservierungen sowie
* Kommissionierung von Ersatzteilpaketen für geplante Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen; zudem die Erfassung der Bewegungen in SAP
* Operative und systemtechnische Durchführung der permanenten Inventur für lagerhaltige Ersatzteile. Bestandsdifferenzen feststellen und an Finance zur SAP-Buchung weiterleiten
* Annahme und SAP-Verbuchung von zu reparierenden Ersatzteilen und Weiterleitung an die Versandstelle
* Stetige Überwachung und Neuorganisation der physischen Lagerbelegungen zur Optimierung der gegebenen Lagerkapazitäten
* Durchführung von Sonderprojekten nach Vorgabe
Dein Profil
* Relevante Ausbildung: Abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise im Bereich Lagerwirtschaft mit Staplerführerschein
* Praktische Erfahrung: Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Lagerwirtschaft oder ähnlicher Tätigkeit (Lagerarbeit, Materialdisposition, Materiallogistik)
* Wertvolles Wissen: Gute PC-Kenntnisse (MS Office, SAP), Kenntnisse Lagerverwaltungssysteme wünschenswert; gute Englischkenntnisse wünschenswert
* Passende Persönlichkeit: Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie gewissenhafte und sorgfältige Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit kombiniert mit Flexibilität und Belastbarkeit
* Gelebtes Arbeitszeitmodell: Bereitschaft zur Schichtarbeit
Deine Benefits
* Dein Team: Du arbeitest in einem offenen und internationalen Arbeitsumfeld mit ca. 60 Nationen am Standort Trier
* Deine Vergütung: Überdurchschnittliche Bezahlung mit einem aktuellen Einstiegsgehalt von 3.279,50 € brutto mit garantierter jährlicher Gehaltserhöhung in den ersten 5 Jahren sowie einem 13. und 14. Monatsgehalt. Individuelle betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
* Deine Verpflegung: Unsere bezuschusste Betriebskantine sowie zahlreiche Snack- und Kaffeeautomaten sorgen rund um die Uhr für Dein leibliches Wohl
* Deine Wertschätzung: Du erhältst bei uns regelmäßiges Feedback und wir sichern Dich auch im privaten Umfeld durch unsere JTI Unfallversicherung ab
* Deine Work‑Life Balance: 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche Schichtfreizeittage im Schichtsystem
* Dein Mobilitätsangebot: BusinessBike‑Programm zum Leasing eines Wunschfahrrads zu attraktiven Konditionen
* Deine Weiterbildung: Vielfältige interne Trainings und externe Fort‑ und Weiterbildungsangebote, speziell auf Dich zugeschnitten
Haben wir Dein Interesse geweckt?
Bewirb Dich direkt mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen (CV, Anschreiben & Zeugnisse) unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins (Job ID.
Diversity & Inclusion
Wir wollen, dass alle bei JTI sie selbst sein können und ihr volles Potential entfalten, weil jede*r von uns einen wertvollen Beitrag zum Unternehmens‑ und Standorterfolg in Deutschland leistet. Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion werden bei uns entsprechend gelebt und gefördert. Wir haben lokale Mitarbeitendengruppen und Netzwerke, wie z.B. das PRIDE Chapter Germany oder das togetHER Netzwerk für weibliche Mitarbeitende, in denen sich engagierte Kolleg*innen einbringen und wir unterstützen vielfältige Projekte in unserer Umgebung. Dafür und für viele weitere Aktivitäten im Bereich Diversity & Inclusion wurden wir auch bereits mit dem Global Equality Standard von Ernst & Young ausgezeichnet.
Sustainability & Engagement
Wir sind durch unsere beiden Standorte besonders eng mit der Region Trier und dem Großraum Köln verbunden und möchten einen wesentlichen Beitrag zu einer hohen Lebensqualität leisten, z.B. durch jährliche Clean‑Up Aktionen an Rhein und Mosel und als langjähriger Partner der Kölner Grün‑Stiftung setzen wir uns für den Erhalt sowie den Ausbau der städtischen Grünanlagen ein. Erneuerbare Energien sind ebenfalls Teil unserer Nachhaltigkeitsziele, weshalb wir in den Ausbau des 20 km östlich unseres Standortes Trier gelegenen Windparks investieren, um grünen Strom für die Region und für unsere Produktion im Werk Trier zu sichern. Bei den Verpackungen unserer klassischen Tabakprodukte reduzieren wir immer weiter den Kunststoffanteil und sparen so tonnenweise Plastikmüll.
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