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Kaufmännische sachbearbeitung (m/w/d)

Trier
Rud. Otto Meyer GmbH
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 16 Std.
Beschreibung

Wer wir sind?

Wir sind Spezialist der technischen Gebäudeausrüstung für die Gewerke Heizung, Kälte, Lüftung und Sanitär.

An unseren Standorten in Trier, Prüm, Altenbamberg und Lebach setzen über 120 Mitarbeiter ihre Kompetenz für die Verwirklichung technischer Spitzenleistungen für unsere Kunden ein.

Die ROM GmbH ist Teil des international tätigen mittelständischen Unternehmens ZECH GROUP und der ROM Technik GmbH & Co. KG zugeordnet. Der Name Zech steht seit über 110 Jahren für Erfahrung und Kontinuität. Die Firmengruppe beschäftigt insgesamt ca. 12.100 Mitarbeiter und erzielt einen Umsatz von ca. 3,5 Mrd. € p.a. um.

Weitere Informationen über die ROM, die ROM Technik und die ZECH GROUP finden Sie unter .

Was der Job Ihnen bietet?

1. Selbstständig überwachen Sie den Projektverlauf im Hinblick auf Budget- und Termineinhaltung und sorgen für vertragskonforme und fristgerechte Abrechnungen mit Auftraggebern
2. Administrative Tätigkeiten bei der Umsetzung und Dokumentation von Kundenprojekten
3. Auslösen von Bestellungen
4. Unterstützung in der Kalkulation von Nachträgen
5. Schriftliche und telefonische Korrespondenz sowie Koordination von Terminen mit Kunden und Mitarbeitern

Womit Sie uns überzeugen ?

6. Abgeschlossene Berufsausbildung in einem administrativen oder Sekretariatsbereich
7. Erfahrung in der Verwaltung und Koordination von Büroaufgaben
8. Erfahrung in der Erstellung von Berichten und Präsentationen
9. Gute Kenntnisse der gängigen Office-Anwendungen
10. Ausgezeichnete Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
11. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Auf Sie warten

12. Wir bieten einen sicheren, zukunftsorientierten Arbeitsplatz innerhalb einer wachstumsorientierten Unternehmensgruppe Kollegiale und positive Arbeitsatmosphäre
13. Eine unbefristete Anstellung mit attraktiver Vergütung in einem professionellen Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen und vielseitigen Tätigkeiten
14. Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Unternehmen
15. Eine kollegiale und positive Arbeitsatmosphäre, gestärkt durch Events wie Weihnachtsfeiern und Sommerfeste
16. Familienfreundliche Personalpolitik
17. JobRad-Leasing

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