Damit unsere Mitarbeiter und Mandanten in sämtlichen Lebenssituationen individuelle Hilfe leisten und ihre Stärken zeigen können, brauchen wir bemerkenswerte und motivierte Menschen, die uns langfristig auf unserer aufregenden Reise im Gesundheitswesen begleiten wollen.
Aktuell suchen wir engagierte Persönlichkeiten, die unser Team am Standort Bonn als Verwaltungskraft (m/w/d) für den Bereich Sozial- und Pflegewesen in Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt unterstützt.
Aufgaben
* Unterstützung der Leitung in betriebswirtschaftlichen Belangen
* Herstellung von Kontakten zwischen Kunden und den Kostenträgern
* Mitwirkung bei der bedarfsgerechten Mittelbeschaffung und Mittelverwendung im Bereich ambulante Dienste
* Mitwirkung bei der Einsatzplanung, Controlling und Qualitätsentwicklung
* Prozessoptimierung! Die Prozessoptimierung bei der Fortentwicklung von Konzepten, Standards und Methoden gehört zu deinen Kernaufgaben.
* Kommunikation! Du bist Ansprechpartner/in für die Sachgebietsleitung, Mitarbeitende und Kunden aus dem Bereich des Sozial. und Pflegewesens.
Qualifikation
* Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und hast mehrjährige Erfahrung in Verwaltungsabläufen.
* Kenntnisse in der Anwendung von MS Office (Word, Ecxel, Outlook)
* Wünschenswert sind Kenntnisse im Sozial- und Pflegewesen. wünschenswert wären Vorkenntnisse im Umgang mit Abrechnungsprogrammen wie z.B. NCara
Dein Profil:
Stark! idealerweise hast Du schon Erfahrungen im sozialen Bereich.
* Kompetent! Serviceorientiertes und verbindliches Auftreten sowie Neugierde und Freude in der Kommunikation und im Umgang mit den unterschiedlichen Charakteren unserer Führungskräfte, Mitarbeiter*innen gehören zu deinen Stärken.
* Motiviert! Du weißt dich durchzusetzen und hast Erfahrung im Umgang mit Kunden
* Selbstsicher! Du zeichnest dich durch eine hohe Einsatz- und Kommunikationsfähigkeit sowie "hands-on"-Mentalität aus.
Benefits
Zusatzleistungen! Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge
Entwicklung! Förderung Ihrer individuellen Kompetenz durch unser umfangreiches Fort. und Weiterbildungsangebot.
· Wir-Gefühl! Dich erwartet eine besondere Unternehmenskultur, die Zusammenhalt lebt, Mitwirken schätzt, auf langfristige Zusammenarbeit setzt und Perspektiven bietet.
* Gestaltungsspielraum! Deine Ideen sind gefragt. Wir schätzen selbstverantwortliches Arbeiten, Mitgestalten,transparente Kommunikation, offene Gespräche und Vertrauen in das Verständnis des Gegenübers.
* Abwechslung! Bei uns triffst du auf vielfältige Aufgaben, die keine Langeweile aufkommen lassen.
* Work-Life-Balance! Wir sind so flexibel wie du. Ob Mobile Working, Arbeitszeiten, die zum Leben passen, betriebliche Altersvorsorge, Jobticket oder 30 Tage Urlaub- wir möchten, dass du dich bei uns wohlfühlst.
* Gute Konditionen! Bei uns stimmt das Gehalt und wir fördern deine Karriere mit berufsbegleitenden Fort- und Weiterbildungen.Das Plus an Vorteilen! Wir sind einer der größten sozialen Träger im Rhein-Sieg-Kreis und der Stadt Bonn. Über das Unternehmensportal Mitarbeitervorteile-ASB-Bonn erhältst du z. B. exklusive Einkaufsvorteile bei mehr als 400 Partnerunternehmen, vergünstigte Mitgliedschaften in Fitnessstudios und vieles mehr. Darüber hinaus
Wenn du jetzt lächelst und denkst: "Da bin ICH gefragt!", dann freuen wir uns über deine Bewerbung an:
Geschäftsführung
Jana Schwindt-Bohn
Kasinostr. 2, 53480 Troisdorf
Der Arbeiter-Samariter-Bund ist als Wohlfahrtsverband und Hilfsorganisation politisch und konfessionell ungebunden. Wir sind aus dem Gedanken der Solidarität erwachsen und helfen allen Menschen ohne Ansehen ihrer politischen, ethnischen, sozialen, nationalen oder religiösen Zugehörigkeit. Unser Handeln ist geprägt von Achtung, Akzeptanz, Offenheit und Toleranz.
Was wir seit Jahrzehnten leben, ist heute zeitgemäßer denn je.
Somit erwartet dich bei uns modernes, freigeistiges Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien. Bei uns zählen Können, Einstellung und Commitment. Ebenso wichtig ist uns die Zusammenarbeit zwischen den Generationen. Weil wir wissen, dass das Können erfahrener Menschen ebenso wichtig ist wie das kraftvolle Engagement und das aktuelle Wissen der Jüngeren. Unser intergenerationelles Arbeiten und Lernen schafft eine win-win-Situation für alle.