Einleitung
Bereit, Geschäftsprozesse zu transformieren und messbaren Impact zu schaffen? Dann komm zu Peter Park und gestalte als Automatisierung & AI Manager (m/w/d) aktiv unser starkes Wachstum mit! In dieser Schlüsselrolle entwickelst Du durchdachte Automatisierungsstrategien, implementierst moderne No-/Low-Code-Tools und bringst unsere Effizienz auf das nächste Level - mit direktem Einfluss auf alle Unternehmensbereiche. Du liebst es, wiederkehrende Aufgaben durch clevere Automatisierungen zu ersetzen? Dann bist Du goldrichtig!
Gestalte die digitale Zukunft von Peter Park – effizient, automatisiert und zukunftsweisend!
Was ist Deine Aufgabe?
1. Automatisierung entwickeln & umsetzen: Du hilfst unseren Departments ihre Prozesse durch Automatisierungen effizienter zu gestalten
2. Intelligente Workflows implementieren: Du nutzt No-/Low-Code-Plattformen wie Make, Zapier und Power Automate sowie einfache Programmierung, um automatisierte Lösungen zu entwerfen, die sofort spürbare Zeitersparnis bringen.
3. KI-Integration vorantreiben: Du integrierst KI-Tools in bestehende Arbeitsprozesse und schaffst intelligente Workflows, die nicht nur automatisieren, sondern auch mitdenken und lernen.
4. Prozessanalyse & Optimierung: Du analysierst bestehende Workflows systematisch, identifizierst Ineffizienzen und entwickelst datenbasierte Lösungsvorschläge für nachhaltige Prozessverbesserungen.
5. Performance Monitoring: Du überwachst alle automatisierten Prozesse, erstellst aussagekräftige Dashboards und sorgst durch proaktive Wartung für optimale Systemleistung.
6. Change Management: Du arbeitest eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, schulst Teams bei neuen Automatisierungen und stellst sicher, dass alle Stakeholder die Benefits der neuen Prozesse verstehen und nutzen.
7. Innovation & Trend-Scouting: Du bleibst am Puls der Zeit bei Automatisierung- und KI-Trends, evaluierst neue Tools und bringst kontinuierlich innovative Ideen für noch smartere Prozesse ein.
Deine Fähigkeiten:
Deine Skills
8. Tool-Expertise: Du beherrschst No-/Low-Code-Plattformen wie Make, Zapier, UiPath oder Power Automate und hast bereits mehrere Automatisierungsprojekte erfolgreich umgesetzt.
9. Tool-Kompetenz mit Tech-Verständnis: Du verstehst APIs, Datenstrukturen und System-Logik soweit, dass du komplexe No-/Low-Code-Automatisierungen entwickeln kannst - Programmier-Kenntnisse sind nicht erforderlich, aber Grundverständnis von Technologie ist hilfreich.
10. System-Integration: Du verstehst, wie verschiedene Business-Systeme miteinander kommunizieren und kannst über APIs, Webhooks und andere Integrationsmethoden stabile Verbindungen schaffen.
11. Analytische Fähigkeiten: Du denkst strukturiert, erkennst Muster in komplexen Prozessen und kannst datenbasiert argumentieren, welche Automatisierungen den höchsten ROI bringen.
12. Kommunikationsstärke: Du erklärst technische Konzepte verständlich für alle Zielgruppen - vom Geschäftsführer bis zum Praktikanten - und holst alle Beteiligten erfolgreich ins Boot.
13. Fachlicher Hintergrund: Du hast einen Bachelor/Master in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Ingenieurwesen, BWL oder vergleichbare Praxis-Erfahrung und 2+ Jahre Erfahrung in Prozessoptimierung, Business Analysis oder Automatisierung.
14. Sprachkenntnisse: Du sprichst fließend Deutsch (C1/C2 Level) und kannst dich solide auf Englisch austauschen (B2+)
Dein Mindset
15. Prozess-Optimierer: Du siehst in jedem Arbeitsablauf Verbesserungspotential und denkst automatisch in Lösungen - "Das lässt sich bestimmt eleganter automatisieren" ist dein Standardgedanke.
16. Pragmatischer Innovator: Du findest die Balance zwischen innovativen KI-Lösungen und praktischen, sofort nutzbaren Automatisierungen - Quick Wins sind genauso wichtig wie langfristige Visionen.
17. Team-Enabler: Du arbeitest gerne abteilungsübergreifend, verstehst verschiedene Business-Needs und hilfst anderen dabei, die Vorteile von Automatisierung zu erkennen und zu nutzen.
18. Continuous Improvement: Du bleibst neugierig auf neue Automatisierungs-Trends, KI-Entwicklungen und Prozess-Methoden und entwickelst dich und das Unternehmen kontinuierlich weiter.
19. Impact-Orientiert: Du übernimmst Ownership für deine Projekte, treibst sie proaktiv voran und sorgst dafür, dass sie nicht nur technisch funktionieren, sondern echten Business-Value schaffen.
Work Setup:
20. 40 Stunden pro Woche
21. Home-Office-Politik: 3 Tage im Büro / 2 Tage remote
22. Unbefristeter Arbeitsvertrag
23. Standort: München
24. Team: Founder Office
Welche Vorteile bietet mir Peter Park?
So sieht Dein Arbeitsalltag bei uns aus
25. Arbeiten mit Bergblick:
Unser Büro in der Neuen Balan bietet mehr als nur moderne Ausstattung: Von der Dachterrasse aus genießt Du ein Alpenpanorama, im Sommer wird gemeinsam gegrillt, und unsere Teamevents sorgen für gute Stimmung.
26. Teamgeist und Impact-Kultur:
Bei uns zählt Deine Stimme! Wir leben flache Hierarchien und eine Kultur des "Du" vom ersten Tag an. Das bedeutet: kurze Entscheidungswege, direkter Austausch mit allen Ebenen und ein Team, das Dich aktiv unterstützt. Deine Ideen sind hier nicht nur willkommen, sondern werden gehört.
27. Freiraum für Deine Ideen:
Du übernimmst Verantwortung und kannst Deine Ideen aktiv einbringen. Wir fördern Deine Entwicklung – mit echtem Vertrauen in Deine Fähigkeiten.
Das bieten wir Dir zusätzlich
28. 28 Urlaubstage – die Du Dir frei einteilen kannst
29. Top-Ausstattung – Du wählst Deine IT selbst
30. Betriebliche Altersvorsorge – wir denken an später
31. Flexibilität, die zu Dir passt
32. kulinarische Extras – vergünstigte Online-Kantine und wöchentlicher Team-Lunch
33. exklusive Rabatte – mit Corporate Benefits
34. Fit bleiben – Jobrad, EGYM Wellpass oder Urban Sports Club
35. Produktives Arbeitsumfeld – Gesunde Snacks, wie Obst, Nüsse & Müsli, sowie höhenverstellbare Tische
36. Weiterbildungsangebote
37. Innovation trifft Stabilität – Start-up Mentalität in einem finanziell sicheren Umfeld
Bereit für den nächsten Schritt?
Dann werde Teil unseres Teams – und gestalte mit uns die Zukunft!