Bodenständig, friesisch, authentisch – und in einer Spitzenposition, wenn es um zukunftsweisende Innovationen geht: Die Hochschule Emden/Leer ist Impulsgeberin für die Region.An der Hochschule Emden/Leer, die sich als innovative, richtungsweisende Zukunftshochschule versteht, ist in der Einrichtung Gebäudemanagement am Campus Emden zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle mit der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit einer Vollbeschäftigung unbefristet zu besetzen.Expert*in für technisches Gebäudemanagement in Emden(entsprechend der geforderten Qualifikation bis E 11 TV‐L, 100 %)Kennziffer GM 1Ihre Aufgaben:Verantwortung des technischen Gebäudemanagements (u. a. Überwachung und Sicherstellung von Wartung und Instandhaltung der Heizungs-, Lüftungs-, Klima‐ und Elektroanlagen)Verantwortung des infrastrukturellen Gebäude- und Flächenmanagements inkl. der Koordination von Reinigungs-, Sicherheits- und Winterdiensten sowie des AbfallmanagementsDigitale Steuerung von Wartungs- und Instandhaltungsprozessen der technischen Gebäudeausrüstung (TGA) mittels CAFM-SoftwareFachtechnische Begleitung von BauunterhaltungsmaßnahmenMitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung zukunftsfähiger, nutzer*innenorientierter Raumkonzepte zur Optimierung der Flächenkonzepte und Förderung moderner Lehr-, Forschungs- und ArbeitsumgebungenUmsetzung einer softwaregestützten, technischen Dokumentation von InstandhaltungsmaßnahmenIhr Profil:Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, Diplom FH) der Fachrichtung Gebäudetechnik, Technische Gebäudeausrüstung (TGA), Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren FachrichtungNachgewiesene Berufserfahrung im technischen GebäudemanagementErfahrung in der fachtechnischen Begleitung von BauunterhaltungsmaßnahmenIdealerweise Erfahrungen im Bereich Energiemanagement und Kenntnisse aktueller Gesetzgebung/Standards (z. B. GEG)Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und VerantwortungsbewusstseinVertrauter Umgang mit CAFM‐Software bzw. die Bereitschaft, sich in eine entsprechende Software einzuarbeitenWir bieten Ihnen:Selbstständiges Arbeiten innerhalb eines engagierten Teams im engen Kontakt mit Lehrenden und Mitarbeiter*innenFlexible Arbeitszeitmodelle und Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z. B. Notfallkinderbetreuung, Ferienbetreuung für Schulkinder etc.)Hochschulsport und gesundheitsfördernde Maßnahmen für BeschäftigteBetriebliche AltersvorsorgeBesondere Hinweise:Die Hochschule ist bestrebt, den Frauenanteil an technischem Personal zu erhöhen, und fordert Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Die Hochschule pflegt eine Kultur der Vielfalt und begrüßt daher besonders Bewerbungen von Personen, die die Diversität an unserer Hochschule erhöhen.Bewerbungsfrist:19.05.2026Befristung:unbefristetArbeitszeit:100 %Entgeltgruppe:bis E 11 TV-L Ansprechperson: Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Hauptberufliche Vizepräsident für Personal und Finanzen, Herr Manfred Nessen (E‐Mail: hvp@hs-emden-leer.de ), gerne zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann richten Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen unter Angabe der Kennziffer bis zum 19.05.2026 über unser Karriereportal oder auf dem Postweg an: Hochschule Emden/Leer PersonalabteilungConstantiaplatz 426723 Emden