Deine Aufgaben
Als Praxismentor stellst Du sicher, dass neue Mitarbeiter sowie bestehende Mitarbeiter regelmäßig auf ihre praktischen pflegerischen Kenntnisse überprüft und kontinuierlich geschult werden. Du unterstützt die Qualitätssicherung in der Grund- und Behandlungspflege, förderst die Fachkompetenz im Unternehmen und treibst die interne Wissensvermittlung systematisch voran.
1. Überprüfung neuer Mitarbeiter auf praktische Kenntnisse in Grund- und Behandlungspflege
2. Durchführung von Assessments und Feedbackgesprächen
3. Qualifizierung und fachliche Weiterentwicklung (ungelernter) Hilfskräfte
4. Organisation und Durchführung von internen Schulungen und Workshops vor Ort
5.