Inserat online seit: Veröffentlicht vor 12 Std.
Aufgaben der Stelle
Stellenbeschreibung:
IT-Lieferantenmanager:in (m/w/d)
Ab sofort Mannheim, Stuttgart, Wiesbaden, Kassel oder Dresden ⏰ Vollzeit
Unbefristet Bei uns gestaltest du nicht irgendein Produkt, sondern die IT für rund 3,5 Millionen Menschen. Ob du Systeme betreibst, Prozesse gestaltest oder Software betreust – wir kümmern uns als IT-Dienstleister um die gesamte IT der SV SparkassenVersicherung und Sparkassen-Versicherung Sachsen. Du hast Lust auf Veränderung, möchtest Teil eines starken Teams sein und suchst einen sicheren Arbeitsplatz? Dann bist du bei uns genau richtig. Deine Aufgaben:
Du
überwachst
und
steuerst
die
IT-Dienstleister
der SV Informatik unter Einhaltung
gesetzlicher
und
regulatorischer Anforderungen . Du
stellst sicher , dass die
Qualität, Kosten
und
Lieferperformance
passen. Die hierfür notwendigen Prozesse gestaltest du aktiv mit und
erarbeitest fundierte Berichte . Konzernweit arbeitest du mit relevanten
Stakeholdern
zusammen und sorgst für eine
klare
und
zielgerichtete Kommunikation . Du bist die
zentrale Schnittstelle
zwischen unseren IT-Dienstleistern und Fachbereichen. Dein Profil:
Regulatorische
und
aufsichtsrechtliche Themen
sind dein Ding – du gehst
souverän
und professionell damit um. Du arbeitest strukturiert,
selbstständig
und übernimmst gerne
Verantwortung . Offene und empathische Kommunikation
liegt dir – auch über die eigene Teamgrenze hinaus. Du hast ein Talent dafür,
neue Prozesse
zu
etablieren
und
bestehende Abläufe
zu
optimieren . Idealerweise hast du bereits Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit IT-Dienstleistern mit Schwerpunkt Compliance. Deine Vorteile bei der SV Informatik:
Vergütung auf hohem Niveau Attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag für das private Versicherungsgewerbe • 13,5 Monatsgehälter • Vermögenswirksame Leistungen • Variable Erfolgsbeteiligung • Betriebliche Altersvorsorge • Jobticket und JobRad Gesundheit & Fitness Betriebssportgruppen und Fitnesskurse • Betriebsarzt, Check-ups und Vorsorgeangebote • Laufevents • Firmenrabatte für z.B. Fitnessstudios und viele weitere Freizeitaktivitäten Flexibilität & Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten • 38-Stunden-Woche • Home-Office und Mobiles Arbeiten • Teilzeitmodelle • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub z.B. bei Hochzeit • Eltern-Kind-Büro Persönliche Weiterentwicklung Individuelles Onboarding und Einführungstage • Eigene Ideen verwirklichen • Vielfältiger Weiterbildungskatalog • Nachwuchsförderprogramme • Fach- und Führungslaufbahnen • Persönliche Feedbackgespräche • Hospitationen Besonderes Arbeitsklima Flache Hierarchien und familiäre Arbeitsatmosphäre • Mit Verantwortung und Freiräumen eigene Projekte umsetzen • Regelmäßige Zufriedenheitschecks • Tischkicker, After-Work-Events und Firmenfeiern Wohlfühlen am Arbeitsplatz Moderne Arbeitsausstattung und höhenverstellbare Schreibtische • Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten und kostenlosen Wasserspendern • Sicherer Arbeitsplatz bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber Kontakt:
Wir schätzen Vielfalt Bei uns zählt der Mensch – unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft und Nationalität, körperlichen oder geistigen Einschränkungen, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Wir heißen auch Menschen mit Behinderungen herzlich willkommen! Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Weitere Informationen findest du unter: /karriere Deine Ansprechpartnerin im Personalbereich:
Imke Mook, Tel. 0621 454 48662 E-Mail:
