Ihre Aufgaben
* Lohn/Gehaltsabrechnung
* Erstellung von Arbeitspapieren bei Ausscheiden
* Ausarbeitung von Arbeitsverträgen und Arbeitszeugnissen
* Pflege der Personalliste und der Krankenstatistik
* Bearbeitung des Antragsprozesses der Betrieblichen Altersvorsorge
* Verwaltung von Absagen bei Bewerbungen
* Ausstellung diverser Bescheinigungen (Arbeitsamt, Krankheit, Elternzeit usw.)
Ihr Profil
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
* Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
* DSGVO-konformer Umgang mit personenbezogenen Daten
* Eigenverantwortliche, zuverlässige und präzise Arbeitsweise