Digitalhaus Franken GmbHGutenbergstraße 1, BambergPräsenz / MobilVollzeitOb Artikel, Videos, Podcasts oder Newsletter: Unsere Content Teams in der Digitalhaus Franken GmbH produzieren jeden Tag sämtliche Inhalte für unsere Premiummarken Fränkischer Tag, Saale Zeitung, Coburger Tageblatt und Bayerische Rundschau. Wir arbeiten "digital first" für unser Paid Content-Portal Insgesamt erreichen wir über unsere Kanäle täglich bis zu Leser*innen, für die wir ein exzellentes Kundenerlebnis gestalten.Die Digitalhaus Franken GmbH ist eine Tochtergesellschaft der Mediengruppe Oberfranken GmbH & Co. KG. Diese bietet mit mehr als 50 starken Einzelmarken ein crossmediales, nutzenorientiertes Angebot für Geschäfts- und Privatkunden.AufgabenDu teilst die Begeisterung für kreativen Lokaljournalismus? Du hast den Wunsch, in einem interdisziplinären Team aktiv den Weg in die digitale Zukunft des Journalismus mitzugestalten?Dann werde Teil unserer modernen Content Units. In unserer Digitalredaktion Sport bieten wir dir eine dynamische Umgebung, in der deine Leidenschaft gefragt ist und in der du mit deinen frischen Ideen mithilfst unserer Marke "Fränkischer Tag" ein lebendiges Gesicht zu verleihen. Deine Aufgaben sind dabei:Erstellung von contentspezifischen Channel-InhaltenFortlaufende Abstimmung zu aktuellen relevanten Inhalten mit der Leitung SportPflege und Befüllung des Planungssystems der DigitalredaktionPlanung und Koordination und Qualitätsmanagement zugeordneter Channel-InhalteKoordination von freien Mitarbeitern inkl. ThemenvergabeÜberwachung der Lieferung von beauftragten InhaltenÜberprüfung des Online-Imports von Inhalten der DienstleisterAuswertung der Mail-Postfächer nach relevanten InhaltenVerwaltung des Honorar-Budgets in Abstimmung mit der Leitung Sport und dem RedaktionsmanagementFähigkeiten & KenntnisseAusgebildete*r Redakteur*in mit mehrjähriger BerufserfahrungAusgeprägte Fähigkeit zur kreativen Umsetzung von InhaltenHoher Anspruch und beste Kenntnisse bzgl. journalistischer QualitätsmerkmaleAbsolute Sicherheit bei der Beurteilung und Gewichtung regionaler ThemenFundiertes Wissen über die gesellschaftlichen Strukturen im VerbreitungsgebietWir bietenEine vielseitige und spannende Stelle mit Entwicklungspotenzial und Gestaltungsspielraum in einem technisch top ausgestatteten UmfeldEine wertschätzende Führungskultur, die auf Offenheit, Transparenz und individuelle Weiterentwicklung setztMitarbeit in einem motivierten und kollegialen Team, das gemeinsam Erfolge feiert und innovative Ideen fördertFlexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum Mobile- bzw. Home-Office, für eine ausgewogene Work-Life-BalanceAttraktive betriebliche Altersvorsorge, die langfristige Sicherheit ermöglichti-gb-Karte (Initiative Gesunder Betrieb): Kostenbeteiligung für verschiedene Gesundheitsangebote wie Fitnessstudios, Thermen, Physiotherapeuten uvm., um das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter*innen zu fördernTeilnahme am JobRad-Programm, das die nachhaltige und gesunde Fortbewegung durch Fahrradleasing unterstütztWir freuen uns auf deine Bewerbung und stehen bei Rückfragen gerne zur Verfügung. Zum Schluss noch ein kleiner Hinweis: Wir suchen männliche, weibliche oder diverse Menschen, die unser Unternehmen bereichern möchten. In der mgo ist deshalb das Gender-Sternchen mittlerweile nicht mehr wegzudenken. Dennoch haben wir uns dazu entschieden, bei unseren Online-Stellenanzeigen darauf zu verzichten, damit unsere Jobangebote im Internet besser gefunden werden.Marcel WeberHR Business Partner Redaktionell empfohlener externer InhaltIch bin damit einverstanden, dass mir externe Inhalte angezeigt werden. Damit werden personenbezogene Daten an Drittplattformen übermittelt. Muster hat darauf keinen Einfluss. Näheres dazu lesen Sie in unserer Datenschutzerklärung. Sie können die Anzeige jederzeit wieder deaktivieren.