Ausschreibungs-ID:fb ma-2025Eintrittstermin: Bewerbungsfrist: Entgeltgruppe: bis E 6 TV-HBefristung:unbefristetUmfang: VollzeitDie 1527 gegründete Philipps-Universität bietet vielfach ausgezeichnete Lehre für rund Studierende und stellt sich mit exzellenter Forschung in der Breite der Wissenschaft den wichtigen Themen unserer Zeit.Am Fachbereich Medizin, Tierexperimentelle Einrichtung, ist zum eine unbefristete Vollzeitstelle alsTierpfleger*inzu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation und Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 6 des Tarifvertrages des Landes Hessen.Ihre Aufgaben: Haltung und Zucht von Nagern in konventionellen, Barrieren und IVC HaltungssystemenBetreuung von Kaninchen, Fröschen, Schweinen, Schafen, Primaten und weiteren TierspeziesFührung von Aufzeichnungen mit der Datenbank und Kennzeichnung der TiereReinigung, Desinfektion und Sterilisation von Käfigmaterial und TierräumenUnterstützung bei der Versuchsdurchführung und Mitarbeit bei den ProjektenIhr Profil: erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Tierpfleger*in Fachrichtung Haus- und Versuchstierpflege oder Fachrichtung Forschung und Klinikflexible und teamorientierte ArbeitsweiseBeteiligung an regelmäßigen Wochenend-, Feiertags- Lang- und Bereitschaftsdienstenfundierte Kenntnisse in der Pflege und im Umgang mit o. g. VersuchstierenErfahrung mit üblichen Arbeitstechniken (z. B. iv-, s.c. - Applikationen, Organpräparation, Blutentnahme etc.)gesundheitliche und körperliche Eignung für die TätigkeitenWir bieten: ein interessantes, abwechslungsreiches und breites Arbeitsspektrumkostenlose Nutzung des ÖPNV in Hessen (Landesticket)Fort- und Weiterbildungsmöglichkeitenbetriebliche Altersvorsorge (VBL)JahressonderzahlungKontakt für weitere Informationen Herr Guido Schemken Wir fördern Frauen und fordern sie deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Als familienfreundliche Hochschule unterstützen wir unsere Beschäftigten bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Eine Besetzung des Arbeitsplatzes in Teilzeit sowie eine Reduzierung der Arbeitszeit sind grundsätzlich möglich. Menschen mit Behinderung im Sinne des SGB IX (§ 2, Abs. 2, 3) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungs- und Vorstellungskosten werden nicht erstattet.Bitte bewerben Sie sich bis zum ausschließlich über den untenstehenden Bewerbungs-Button.