1. Koppenstraße 3, 10243 Berlin
2. Startdatum: 1. Oktober 2025
3. DB InfraGO AG
4. Umwelt, Naturschutz und Geodäsie
5. Teilzeit (Befristet)
6. Job-Ref.: 537272
7. Werkstudierendentätigkeit
Besuche diese Stellenanzeige online über den QR-Code und bewirb dich! Zum suchen wir dich als Werkstudent:in Umwelt- und Landschaftsplanung (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Berlin.
Deine Aufgaben:
8. Unterstützung unserer Fachspezialist:innen Umweltmanagement in der Projektarbeit und Zusammenarbeit mit Projektleiter:innen, Fachexpert:innen, externen Umweltplanungsbüros und Kaufleuten
9. Du arbeitest in allen Leistungsphasen der HOAI mit, von der Grundlagenermittlung bis zur Abnahme, mit Fokus auf umweltrelevante Belange wie Ausschreibungen für Umweltleistungen, Prüfung von Genehmigungsunterlagen und Kompensationsmaßnahmen inkl. Pflege der FINK-Datenbank
10. Eigenverantwortlich stellst du in unserem internen Kompensationsregister FINK die Vollständigkeit der Unterlagen sicher und erstellst Auswertungen und Analysen mithilfe des Systems
11. Du übernimmst regelmäßige Recherchen für unser internes Umwelt-Projektmonitoring
12. Mit deinen Erfahrungen und Interessen bekommst du tiefe Einblicke in das Arbeitsumfeld „Umweltbelange in der Projektumsetzung“
Dein Profil:
13. Du befindest dich im fortgeschrittenen Bachelor- oder Masterstudium Landschaftsarchitektur, Naturschutz und Landschaftspflege oder in einem vergleichbaren Studiengang
14. Interesse an der Mitarbeit im Projektmanagement mit vielen Stakeholder:innen, öffentlichem Interesse und in nachhaltigen Bauprojekten
15. Du verfügst über sehr gute MS Office Kenntnisse und bist digital affin
16. Deine Arbeitsweise ist zuverlässig und präzise - die Arbeit in einem Team liegt dir
17. Du bist offen für Neues und verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse
Für deine Bewerbung benötigen wir kein Anschreiben.
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.