Leitende Vertriebsposition
Wir suchen einen erfahrene Sales Manager, der unsere Recruiting-Strategie weiterentwickelt und unser Team mit neuem Schwung ausstattet.
Die Rolle beinhaltet die Positionierung unserer Marke und die Begeisterung von Kandidaten für unsere Offene Stellen. Der Erfolgsfaktor sind erfolgreich abschließende B2B-Verhandlungen. Es ist erwünscht, dass Sie innovative Lösungen zur Umsatzsteigerung entwickeln und unser Unternehmen durch Ihre Ideen aufgeschlossen halten.
Wir erwarten Erfahrung im Telefonischen Vertrieb von mindestens einem Jahr. Eine Erfahrung im B2B-Umfeld ist wünschenswert. Bei uns erhalten Sie ein Arbeitsumfeld mit bestmöglichen Bedingungen, einschließlich 30 Urlaubstagen pro Jahr, mobile Arbeit an drei Tagen und Freiräume. Wertschätzung und Weiterbildung gehen Hand in Hand.
Weitere Informationen
Für die Herausforderung unseres Teams bewerben Sie sich bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres Eintrittstermins via Online-Bewerbungsformular.