Du bist mit Herz und Engagement dabei, Kinder in ihrer Entwicklung zu fördern, sie in ihrer Neugierde zu unterstützen und ihnen Geborgenheit und Orientierung zu geben? Dann bist du in unserer Krippe genau richtig!
Kita "Paulus" und Ev. Krippe "Paulinchen" in Flensburg mit 20 Wochenstunden. Deine Stelle ist unbefristet. Los geht's zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Kita "Paulus" in Flensburg ist aktuell eine zweigruppige Einrichtung. Kita "Paulus" ist die Ev. Krippe "Paulinchen" mit zwei Krippengruppen als Außenstelle.
Deine Stelle hat einen Umfang von 20 Wochenstunden mit dem Einsatz von je fünf Wochenstunden in den zwei Krippen- und zwei Kindergartengruppen. Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)in der Eingruppierung KS 7 plus monatlichen Zulagen bei einer 20-Stunden-Woche.
Kitas in Flensburg.
Heilpädagoge/Heilpädagogin (m/w/d) in der Ev. Kita "Paulus" in Flensburg
~zum nächstmöglichen Zeitpunkt
~Teilzeit
~unbefristet
~30 Urlaubstage Mit 30 Tagen pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) unterstützen wir Ihre Erholung und sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
~ Dezember Besondere Feiertagsregelung an Heiligabend & Silvester. Zeit für Familie und Freunde – Freistellung bei voller Entgeltfortzahlung.
~ Sonderurlaub - Ereignisbezogen Arbeitsbefreiung in besonderen Fällen und zusätzliche Urlaubstage für langjährige Mitarbeitende.
~ Zuverlässige Sonderzahlungen Im Juni 36 % und im November 50 %. Externe Beratung Vertrauliche externe Unterstützung in allen Lebenslagen für mentales Wohlbefinden – Employee Assistance Program (EAP).
~ Gesundheitsförderung Sport- und Fitnessangebote: Rabatte bei Partnern wie Well-Gym, cleverfit, Vitalien, Supcoach u.v.m.
~ Mitarbeitendenrabatte Attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel: Technik, Reisen, Mode oder Wohnen der Anbieter Corporate Benefits, WGKD und andere.
~ Wahl zwischen Fahrrad und Jobticket Möglichkeit der Bezuschussung beim Erwerb eines (Elektro-)Fahrrads oder zum Jobticket für den ÖPNV.
~ Zusätzliche Altersversorgung Zusätzliche Rente über eine Zusatzversorgungskasse (wie z.B. VBL, EZVK, KZVK) unter Zahlung eines Eigenanteils durch die Beschäftigten.
~ Weiterentwicklung Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln. Dafür bieten wir die Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen an.
Du eruierst den Entwicklungsstand der Kinder mittels Entwicklungs- und Förderdiagnostik
Du erarbeitest dialogische Konzepte, um eine inklusive Förderung und Betreuung sicherzustellen
Du förderst und sicherst die Teilhabe, Selbstbestimmung und -ermächtigung der Kinder
Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Heilpädagoge/Heilpädagogin, Heilerziehungspfleger:in oder bist Erzieher:in (m/w/d) mit mehrjähriger, nachgewiesener Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern mit Förderbedarf
Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt.
Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Online-Portal.