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Pr-referent/pressereferent (m/w/d) unternehmenskommunikation / kundenmagazin centaur

Burgwedel
Rossmann
Pressereferent
Inserat online seit: 31 Mai
Beschreibung

1. PR-Referent/Pressereferent (m/w/d) Unternehmenskommunikation / Kundenmagazin Centaur

PR-Referent/Pressereferent (m/w/d) Unternehmenskommunikation / Kundenmagazin Centaur

Vollzeit

2. Standort: 30938 Burgwedel, Isernhägener Str. 16
3. Land: Deutschland
4. Anstellung: Vollzeit, Unbefristet
5. Bereich: Marketing & Kommunikation

Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover: Hier arbeiten rund 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.

Das 10-köpfige Team der Unternehmenskommunikation kümmert sich neben den internen und externen Kommunikationsmedien sowie -kanälen auch um den Wissensdurst von Journalisten. Ob Texten für Mitarbeitermagazin und -App, on Tour beim Fotoshooting oder im Austausch mit anderen Fachbereichen – es warten abwechslungsreiche Themen und Aufgaben auf Sie!

Die Stelle ist in Vollzeit und nicht rein remote zu besetzen. Wir arbeiten bis zu 50% mobil.

Bitte reichen Sie neben Ihren Unterlagen auch Leseproben Ihrer aktuellen Arbeiten ein.

PR-Referent/Pressereferent (m/w/d) Unternehmenskommunikation / Kundenmagazin Centaur

Das gibt’s bei uns obendrauf

6. 37,5-Stunden-Woche

7. 30 Tage Urlaub

8. Workation

9. Weihnachts- und Urlaubsgeld

10. Betriebsrente

11. Umfassendes Onboarding

12. Personalrabatt & Einkaufsgutscheine

13. Sportgruppen & Freizeitseminare

14. Kostenlose Parkplätze

15. Bikeleasing

16. 50% Mobiles Arbeiten

17. Corporate Benefits

18. Betriebsrestaurant

19. ROSSMANN-Ferienwelt

20. Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen

21. ROSSMANN-Lernwelt

22. ROSSMANN Einarbeitungstage

23. Firmenappartements

24. Exklusive Coupons

Das bewirken Sie bei uns

25. Redaktion: Mit Ihren Ideen und gutem Gespür für Themen arbeiten Sie im Redaktionsteam für unser monatlich erscheinendes ROSSMANN-Kundenmagazin Centaur
26. Prozess-Steuerung: Sie steuern unsere externe Agentur, die Druckerei und stehen im engen Austausch mit den unterschiedlichen Fachbereichen im Unternehmen. Der gesamte Prozess der Hefterstellung inklusive Freigaben, Einhalten von Qualitätsstandards und Timings liegt bei Ihnen in professionellen Händen
27. Themen-Scouting: Sie identifizieren, welche Themen gerade auf der Welt, im Unternehmen und für unsere Kunden relevant sind und bereiten diese zielgruppengerecht auf
28. Projektmanagement: Sie sind verantwortlich für die Planung, Durchführung und Überwachung von unterschiedlichen Projekten
29. Auskunft und Überblick: Als erste Anlaufstelle für Journalisten beantworten Sie Presseanfragen und behalten das Medienecho im Blick
30. Flinke Tasten: Sie texten Pressemitteilungen, Fachartikel und für weitere Kommunikationsmaterialien. Darüber hinaus arbeiten Sie aktiv an verschiedenen Kommunikationsprojekten mit

Das bringen Sie mit

31. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Journalistik, Kommunikation, Public Relations, Medienwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation bildet das Fundament in Ihrem Werdegang
32. Gepaart mit mehrjähriger Erfahrung in der Kommunikationsbranche, insbesondere in der Steuerung und redaktionellen Umsetzung von Heften und Magazinen, sind Sie perfekt vorbereitet für diese Position 
33. Das Schreiben von redaktionellen Beiträgen geht Ihnen durch Ihr gutes Gespür für Sprache und Ihre Textsicherheit leicht von der Hand
34. Auch das manchmal hektische Tagesgeschäft ist für Sie kein Fremdwort: Sie arbeiten selbstständig sowie zuverlässig und sind auch bei kurzfristigen Aufgaben und Anpassungen flexibel
35. Der Umgang mit den gängigen Tools im Arbeitsalltag wie MS-Office und Teams ist für Sie selbstverständlich
36. Wünschenswert sind gute Kenntnisse mit den Programmen der Adobe Creative Cloud (Premiere, Photoshop, InDesign), Content-Management-Systemen (z. B. Typo3) und ein geübter Umgang mit der Kamera bei Foto- und Videoaufnahmen

Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.

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