Als technischer Versicherungsmakler und Spezialist für Vorsorgekonzepte sind wir der erste Ansprechpartner für den Mittelstand. Mit über 130 Mitarbeitern betreut Ellwanger & Kramm Unternehmen aus allen Branchen und in allen Versicherungssparten. Stets unter dem Motto: Sicherheit schafft Vertrauen!
* Eigenverantwortliche Beratung und Betreuung (Betrieb und Schaden) ausgewählter nationaler und internationaler Industriekunden in allen Fragen zu Managerabsicherung und Financial Lines
* Ausarbeitung von individuellen Versicherungskonzepten
* Vollumfängliche Betreuung von der Risikoanalyse über die Vertragsprüfung und den daraus resultierenden Verhandlungen mit dem Versicherungsmarkt
* Fachliche Unterstützung und Anleitung der Kollegen im Innen- und Außendienst
* Perspektivische Übernahme der Fachbereichsleitung bei gewünschter Entwicklung (Alternativ: direkte Übernahme bei bereits bestehender fachlicher Qualifikation)
* Abgeschlossenes Studium (Versicherung oder Rechtswissenschaften) oder alternativ abgeschlossene Berufsausbildung in der Versicherungsbranche
* Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise bei einem Versicherungsmakler
* Analytische Arbeitsweise zur Identifizierung und Absicherung von D&O-Versicherungen, umfassende Kenntnisse und Affinität zum Bereich Managerabsicherungen sowie Haftungsfragen der Unternehmensleitung
* Sehr gute Kenntnisse in MS Word, Excel und PowerPoint
* Struktur und Organisationen für den Gesamtüberblick: Eine ausgeprägt strukturierte
* und organisierte Arbeitsweise für den Überblick auch in stressigen Phasen
* Kundenorientierung: Verantwortungsvolle Persönlichkeit, Kommunikationsstärke,
* Zuverlässigkeit und Freude an der Beratung
* Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind wünschenswert
Was wir bieten:
* Ein breit gefächerter Kundenstamm aus verschiedenen Branchen
* Spannende Risiken und E&K-spezifische Wordings
* Eine globale Perspektive durch internationale Versicherungsprogramme für weltweit agierende Unternehmen
Das erwartet Dich bei uns:
* Modernes Büro in der City mit sehr guter Anbindung
* Mobiles Arbeiten
* Gleitzeitkonto & Flexible Arbeitszeiten
* Individuelle Perspektive & Karrieremöglichkeiten
* Mitarbeiter-Events
* Persönliches Notebook
* Jobrad & Zuschuss für öffentliche Verkehrsmittel
* Betriebliche Altersvorsorge & Kita-Zuschüsse
* Gesundheitsbudget & Betriebssport
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