Sie sind verantwortlich für die Konzeption, Weiterentwicklung und Durchführung der Ausbildung. Sie begleiten ca. 150 Auszubildende während ihrer gesamten Ausbildungszeit.
Sie werden enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Ausbildungsreferenten pflegen und kommunizieren mit externen Bildungseinrichtungen.
Einige Hauptaufgaben:
* Koordination der Ausbildung
* Aktives Azubi-Marketing und Recruiting
* Konzeption von Maßnahmen zur Qualitätssicherung und Weiterentwicklung
Um erfolgreich zu sein, bringen Sie:
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Ausbildungsbereich
* Hohe Kommunikationsfähigkeit und Freude am Umgang mit junger Menschen
* Organisationsstärke und Durchsetzungsvermögen