Einleitung Sie begeistern sich für ein Tätigkeitsfeld, in dem Sie Menschen mit Behinderungen personenzentriert in ihrer Lebenswelt begleiten und in ihrer ganz individuellen Entwicklung unterstützen? Ausgangspunkt Ihrer pädagogischen Arbeit sind die Klient:innen und deren Vorstellungen und Wünsche für ihr eigenes Leben? Dann sind Sie in der Evangelischen Stadtmission Halle genau richtig! Ihre Mission Sie begleiten Menschen mit Behinderungen in unserer Wohnstätte Bethel in Johannashall in ihrem Lebensalltag unter der Beachtung der größtmöglichen Selbstbestimmung und Teilhabe. Sie unterstützen mit Ihrer Fachlichkeit die bei uns lebenden Menschen bei der Bewältigung ihrer täglichen Aufgaben im pflegerischen Bereich sowie bei der Gestaltung ihrer Freizeit. Sie unterstützen die bei uns lebenden Menschen bei der Gestaltung und Umsetzung ihrer individuellen Teilhabeziele und beteiligen sich an der Erstellung der Entwicklungsberichte. Sie gestalten tragfähige Beziehungen zu unseren Klient:innen unter der Beachtung von Nähe und Distanz. Sie kommunizieren mit Angehörigen, gesetzlichen Betreuer:innen, Ärzt:innen sowie Behörden. Für Ihre Mission haben Sie Sie haben eine mindestens dreijährige Ausbildung als Fachkraft, zum Beispiel als Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Ergotherapeut:in oder einen vergleichbaren Abschluss. Sie haben ein personenzentriertes Grundverständnis in der pädagogischen Arbeit mit Menschen mit Behinderung im Hinblick auf Teilhabe und Selbstbestimmung. Sie sind flexibel, verantwortungsbewusst und bringen Wertschätzung und Herzlichkeit im Umgang mit Menschen mit. Die Beachtung gesetzlicher Vorgaben zum Gewaltschutz ist für Sie selbstverständlich. Bei Einstellung legen Sie ein erweitertes Führungszeugnis sowie Gesundheitszeugnis vor. Sie unterstützen unser diakonisches Profil und christliche Werte. Sie besitzen die Bereitschaft zur Schichtarbeit. Sie besitzen den Führerschein Klasse B. Für Ihre Mission bieten wir Ihnen Vergütung ab 3.582€/ Vollzeit Wir zahlen verlässlich zum 15. des Monats nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Mitteldeutschland, nachgewiesene förderliche Zeiten werden angerechnet. Die Vergütung erhöht sich automatisch bei Berufserfahrung, nach Dauer der Betriebszugehörigkeit und nach beschlossenen Entgeltsteigerungen. Zusatzleistungen zur Vergütung Wir zahlen zusätzlich zum Gehalt zum Beispiel Kinderzuschläge, Schichtzulagen und bei wirtschaftlich positiven Betriebsergebnissen eine Jahressonderzahlung. Urlaubsanspruch Sie erhalten 31 Tage Urlaub bei einer 5 Tage-Woche! Schichtarbeit Bei Schichtarbeit erhalten Sie Zulagen zu Ihrem Gehalt sowie zusätzliche Urlaubstage bei Nachtarbeit. Betriebliche Altersvorsorge Sie erhalten eine betriebliche Altersvorsorge über eine kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK) mit einem Arbeitgeberzuschuss von 5%. Aus- und Weiterbildung Wir fördern Ihre stetige persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildungen und Qualifizierungsmaßnahmen. Fahrradleasing Über unseren Partner Lease-a-Bike können Sie ein Fahrrad zur privaten Nutzung leasen. Gesundheitsförderung Sie erhalten Arbeitszeit für gesundheitsfördernde Maßnahmen, wie Sportkurse, Fußballgruppen oder Ähnliches. Job- bzw. Deutschlandticket Sie erhalten einen Zuschuss von 15,01€ monatlich über Ihre Gehaltszahlung sowie 16% Rabatt auf das JobTicket oder 5% Rabatt auf das Deutschlandticket. Urlaub Sie erhalten 31 Tage Urlaub bei einer 5 Tage-Woche! Der 24.12. und der 31.12. sind zusätzlich freie Tage. Für Fragen zur Stelle oder dem Bewerbungsverfahren Ivonne Romisch Mitarbeiterin Personal Tel: 0345 2178116