Join to apply for the Leitung (m/w/d) Treuhandstelle role at Medizinische Universität Lausitz – Carl Thiem
Die Medizinische Universität Lausitz – Carl Thiem ist eine junge Universitätsmedizin und der größte Arbeitgeber in Cottbus mit rund 1.200 Betten und knapp 3.000 Mitarbeitenden aus mehr als 40 Ländern. Als bedeutendes Leitkrankenhaus und Universität gestalten wir die Zukunft der Gesundheitsversorgung in der Modellregion Gesundheit Lausitz. Wir bieten umfassende Maximalversorgung mit 22 Kliniken und 4 Instituten für jährlich über 150.000 Patienten/innen sowie ein inspirierendes Umfeld für Forschung und Lehre. Die MUL – CT vereint Forschung, Lehre und Krankenversorgung in einem innovativen Rahmen und bietet vielfältige Karrierechancen, erstklassige Weiterbildungsprogramme und eine hochmoderne Arbeitsumgebung im Herzen von Cottbus.
Ihr Verantwortungsbereich
* Gesamtkoordination und Leitung der Lausitzer Treuhandstelle
* Strategische sowie organisatorische Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung der Treuhandstellenprozesse nach nationalem Vorbild (Medizininformatik Initiative)
* Eigenständige Konzeptionierung und Umsetzung digitaler Einwilligungsprozesse, u. a. Einführung des Broad Consent v1.7.2 inkl. Abstimmung mit den zuständigen Behörden
* Eigenständige Konzeptionierung digitaler Einwilligungsprozesse für die Modellregion Lausitz, insbesondere bezogen auf die Nutzung von Patient*innendaten aus dem ambulanten Bereich für die medizinische und pflegerische Forschung
* Automatisierung der Einwilligungsverwaltung und -archivierung
* Eigenständige Planung und Umsetzung von Pseudonymisierungs- und Anonymisierungsverfahren medizinischer, pflegerischer und Gesundheits-Daten
* Schnittstellenrealisation zum Datenintegrationszentrum
Ihr Profil
* Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Magister, Diplom, Staatsexamen), bevorzugt in einem medizin‑nahen Bereich (z. B. Public Health, Gesundheitsmanagement o. Ä.) oder vergleichbare fachliche Kenntnisse und berufliche Erfahrungen
* Erfahrungen im Bereich der Anonymisierung und Pseudonymisierung besonders schützenswerter Daten sowie IT‑Affinität und Kenntnisse zu Einwilligungsverfahren wünschenswert
* Hohes Maß an Eigeninitiative und eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
* Teamorientierung sowie sehr gute Kommunikationskompetenzen
* Sicher in deutscher und englischer Sprache
Das bieten wir Ihnen
* Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeitbeschäftigung
* Umfassende Entwicklungschancen durch vielfältige Weiterbildungsmaßnahmen und Karriereplanung sowie der kostenfreien Nutzung des Wissenskompetenzzentrums an der MUL – CT
* Vereinbarkeit von Beruf & Familie durch moderne digitale Arbeitsplätze sowie mobiles Arbeiten, familienfreundliche Arbeitszeitenregelung und flexible Arbeitszeitmodelle sowie Unterstützung bei der Unterbringung in einer betriebsnahen Kindertagesstätte
* Ein Entgelt nach TV MUL
* 30 Tage Urlaub
* Attraktive Zusatzleistungen, eine krankenhauseigene Cafeteria für Mitarbeitende, Zugang zu Corporate Benefits und zur hauseigenen Apotheke mit attraktiven Rabatten sowie betriebliche Altersvorsorge
* Ein ausgeprägtes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten und Maßnahmen zur Betrieblichen Gesundheitsförderung
* Mitarbeiterveranstaltungen
*Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Kontakt
Wenn Sie sich einen zukunftssicheren Beruf wünschen, Ihnen Teamarbeit eine Herzensangelegenheit ist und Sie sich persönlich sowie fachlich weiterentwickeln wollen, dann bewerben Sie sich jetzt bei uns über unser Bewerberformular unter der Referenz‑Nr.: FR_1918. Wir freuen uns auf Sie!
Erste Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten wir Ihnen gern unter Tel: 0355 46‑3246 oder unter bewerbungen@mul‑ct.de. Ihre persönliche Ansprechpartnerin ist Frau Reimann.
Nehmen Sie bei Fragen auch gern Kontakt per WhatsApp mit uns unter 0160 96518789 auf.
Für fachliche Fragen steht Ihnen Frau Bathelt gern unter der Rufnummer Tel: 0355 46‑3876 zur Verfügung.
Weitere Informationen zum Universitätsklinikum finden Sie auf unserer Homepage www.mul‑ct.de
Für den Kontakt:
* Franka Reimann – Referentin Arbeitgebermarketing und Recruiting – 0355 46‑3246
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