Über Evangelische Bank eGGemeinsam die Zukunft gestalten: In der dynamischen Welt des nachhaltigen Bankings bieten wir dir die Möglichkeit, mit uns eine Gesellschaft zu formen, die Mensch, Umwelt und Wirtschaft positiv beeinflusst. Du übernimmst im zentralen Auslagerungsmanagement gerne Verantwortung, konkret für die Steuerung des Auslagerungsprozesses und die Kontrolle von ausgelagerten Sachverhalten, bspw. Dienstleistungen, Softwarenutzungen oder andere Funktionen – immer im Einklang mit aufsichtsrechtlichen Anforderungen wie KWG, MaRisk bzw. BAITDu bist Ansprechpartner:in und Unterstützer:in der Fachbereiche bei der Umsetzung interner und gesetzlicher Anforderungen zu den Auslagerungen, bei zugehörigen Risikoanalysen, der Ausgestaltung von individuellen Service Level Agreements und Sichtung / Bewertung von DienstleisterberichtenDu erstattest Bericht an den zentralen Auslagerungsbeauftragten und unterstützt bei der Erstellung von ReportsDu bist aktiv bei neuen Vertragsabschlüssen eingebunden und prüfst Verträge hinsichtlich der aufsichtsrechtlichen Anforderungen an das AuslagerungsmanagementEngagiert entwickelst du unseren Auslagerungsprozess sowie das zugehörige Berichtswesen weiter und passt die schriftliche fixierte Ordnung in diesem Prozess regelmäßig und anlassbezogen anAls Ansprechpartner:in für interne wie auch externe Prüfer:innen achtest du darauf, dass du jederzeit Auskunft über alle Sachverhalte und Vorgänge geben kannst und unterstützt Projekte mit deiner fachlichen ExpertiseWas solltest du mitbringen?Eine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt ist und sich unter anderem als Top Employer Deutschland einen Namen gemacht hatEin modernes, herausforderndes, familienfreundliches und motivierendes ArbeitsumfeldVielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrtkostenzuschuss für den Nahverkehr, Fahrradleasing und einen FamilienserviceEine faire Vergütung nach Tarifvertrag der Genossenschaftsbanken sowie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw.