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Systemarchitekt:in (m/w/d), vollzeit, unbefristet

Künzelsau
Festanstellung
Rosenberg Ventilatoren GmbH
Inserat online seit: 15 März
Beschreibung

Mit über 1.700 Mitarbeitern entwickeln, fertigen und vertreiben wir unsere Produkte mit höchsten Ansprüchen an Qualität und Umweltfreundlichkeit. Neben dem Hauptsitz in Künzelsau-Gaisbach verfügen wir über weitere Produktionsstandorte in Deutschland, Frankreich, Italien, Ungarn, Tschechien, der Slowakei und China und vertreiben unsere Produkte mit zahlreichen Vertriebs- und Partnergesellschaften in mehr als 45 Ländern.
Doch das schaffen wir nicht allein, unseren Erfolg verdanken wir nicht zuletzt unseren Mitarbeitern, die sich gemeinsam mit uns stetig weiterentwickeln und in hervorragender Teamarbeit die täglichen Herausforderungen meistern.
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Künzelsau (zwischen Heilbronn und Schwäbisch Hall) suchen wir ab sofort einen Systemarchitekt für Soft- und Hardware (m/w/d) in Vollzeit in unbefristeter Festanstellung.
Systemarchitekt für Soft- und Hardware (m/w/d) in Vollzeit
Voll- oder Teilzeit in unbefristeter Festanstellung.
Erstellung & Pflege von Schnittstellen: Sie definieren elektrische, mechanische und digitale Schnittstellen (CAN, Modbus, Sensorik, PWM, Netzteile, Gate-Treiber, etc.).
Dokumentation & Technische Kommunikation: Sie erstellen Architektur-Dokus, Schnittstellenbeschreibungen und Sequenzdiagramme.
Unterstützung bei Kunden- oder Lieferantenabstimmungen: Sie sind für die technische Klärung von Schnittstellen, Anforderungen und Freigaben verantwortlich.
Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Mechatronik, Embedded Systems oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Sehr gute Kenntnisse in Embedded Software
Ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem international erfolgreichen Unternehmen
Ein familiäres Arbeitsumfeld und Miteinander
Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis
Eine intensive Einarbeitung unterstützt durch ein engagiertes Team
Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und zum Bikeleasing
Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitkonto und Kernarbeitszeiten
Die Nutzung einer Benefit–App mit diversen Mitarbeitervorteilen
Vermögenswirksame Leistungen und Betriebliche Altersvorsorge
Weitere durch den Arbeitgeber geförderte Sozialleistungen

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