Haustechnikerin / Haustechniker (m/w/d)
Aber eines haben wir alle gemeinsam: Wer hier arbeitet, setzt sich täglich für die Gesundheit von Millionen von Menschen ein: Weil wir helfen, gesünder zu leben, bei Krankheit die bestmögliche Versorgung sicherstellen und bei Vorsorge unterstützen.
Hin zu einem dynamischen Unternehmen in einem digitalen Markt, mit Freiraum für neue Impulse und gesellschaftlicher Verantwortung. Unsere besondere Kultur macht es möglich: Wir stehen füreinander ein, über Standorte, Fachrichtungen und Karrierelevel hinweg. Wir arbeiten miteinander, denn nur gemeinsam können wir das höchste Gut des Menschen erhalten und Gesundheit weiterdenken. Insbesondere fällt die Überwachung und Bedienung der Gebäudeautomation in Ihren Aufgabenbereich, was primär die Inbetriebnahme, Bedienung, Abschaltung und Kontrolle der im laufenden Betrieb notwendigen haustechnischen Anlagen beinhaltet. Sie betreuen den gesamten Bestand (inklusive der Gedenkstätte) der haustechnischen Belange der Kleininstandhaltung sowie der Verwaltung, inklusive der Pflege von Berichten sowie der Auswertung der Dokumentation über den Bestand und die Betriebsführung.
Zu diesem Zweck führen Sie Inspektionsrundgänge zur Fehlersuche sowie sicherheitsrelevante Prüfungen der technischen Anlagen und Fluchtwege durch und betreuen die nötigen Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten (Kontrolle, Koordination und Ausführung).
Des Weiteren begleiten Sie auch andere Kleinprojekte der laufenden Instandhaltung sowie Projekte der Gebäudetechnik und übernehmen die Ausstattung, den Umbau und die Betreuung der Veranstaltungsräume.
Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung im Gewerk Heizung-Klima-Lüftung-Sanitär oder Elektrik.
Der Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Produkten ist Ihnen bestens vertraut, idealerweise haben Sie zusätzlich Erfahrung mit CAFM-Software.
Der Führerschein Klasse B ist für die Arbeit erforderlich.
Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) setzen wir voraus.
Bis zu 39 Tage Urlaub Wir bieten mindestens 30 Urlaubstage im Jahr, ab dem 40. Zudem kann Urlaubsgeld in freie Tage umgewandelt werden. 38-Stunden-Woche Wir ermöglichen unseren Mitarbeitenden eine gute Work-Life-Balance.
Gleitzeitmodell mit Homeoffice-Möglichkeit Wir ermöglichen eine hohe Flexibilität in der Arbeitsgestaltung.
Urlaubs- & Weihnachtsgeld Als kleine Finanzspritze jedes Jahr zusätzlich zum regulären Monatsgehalt.
Corporate Benefits Zahlreiche Vergünstigungen, zum Beispiel bei Handytarifen, Reisen, Versicherungen, Veranstaltungen und vielem mehr.
Tarifverträge & regelmäßige Gehaltserhöhung Wir garantieren Lohngleichheit und eine faire Bezahlung mit festen Gehaltssprüngen nach Tarifvertrag. Gesundheitsangebote: Gympass, JobRad, 7Mind, CyberHealth, HelloBetter Neben gesunder Führung und einer modernen Arbeitsumgebung bieten wir innovative Angebote zu Bewegung, psychischer Gesundheit und Ernährung..
Teilzeitmöglichkeit Wir leben Vereinbarkeit, deshalb ist bei uns jeder Job auch in Teilzeit möglich – auch Führungspositionen.
Sabbatical Um den Kopf frei zu bekommen, Träume zu verwirklichen oder sich persönlich weiterzuentwickeln.
Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Wir zahlen den Höchstsatz an vermögenswirksamen Leistungen von 480 Euro im Jahr.
Individuelle Förderung & Weiterbildung Wir ermöglichen eine individuelle Weiterentwicklung und fördern unsere Mitarbeitenden aktiv – je nach Bedürfnis und Kompetenz.
Vollzeit, 38 Stunden wöchentlich Teilzeit möglich
Kurzfristig, Unbefristet
Die BARMER fördert aktiv die Gleichstellung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Wir stehen für Chancengleichheit und begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten sowie gleichgestellten Menschen.