Das Religionspädagogische Zentrum Heilsbronn (RPZ) sucht zum 01.10.2026 eine
Referatsleitung der Evangelischen Medienzentrale Bayern (m/w/d)
Der Referent / die Referentin der Evangelische Medienzentrale Bayern (EMZ) leitet die Service- und Medieneinrichtung der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Bayern (ELKB) mit dem Ziel, Medien und medienpädagogische Angebote für Kirche, Schule und Bildungsarbeit bereitzustellen und die Nutzung dieser Medien zu begleiten. Die EMZ ist Teil des Religionspädagogischen Zentrums. Der Stelleninhaber / die Stelleninhaberin ist Mitglied des Referentenkollegiums.
Die EMZ betreibt das Medienportal, eine Internet-Plattform, über die sie digitale Medien und Materialien für die Arbeit in Kirche, Gemeinde und Religionsunterricht bereitstellt. Angeschlossen an die Plattform sind die Medienzentralen der deutschen Landeskirchen und Diözesen, die ebenfalls von der EMZ betreut werden. Das Medienportal wird fortlaufend weiterentwickelt.
Zu den zentralen Aufgaben der Stelle gehört die inhaltliche, technische und strategische Gesamtverantwortung für die Betreuung und konzeptionelle Weiterentwicklung des Medienportals der EMZ. Dies umfasst insbesondere:
1. Vollständige Kenntnisse aller Funktionen und Einsatzmöglichkeiten des Medienportals sowie deren kompetente Anwendung
2. Technische Weiterentwicklung des Medienportals in enger Zusammenarbeit mit Kolleg*innen anderer Medienzentralen und externen Dienstleistern
3. Enge Kooperation mit Medienanbietern bei deren Programmerstellung und Beratung zur Gebrauchsfähigkeit der Medien
4. Organisation und Pflege der Kunden- und Medienverwaltung sowie fachliche Medienberatung
5. Erteilung lizenzrechtlicher Auskünfte, vollumfassender technischer Support sowie Entwicklung und Umsetzung von Lösungsansätzen
– für alle Nutzer*innen des Medienportals
– für die konfessionellen Medienzentralen Deutschland mit ca. 200 Administrator*innen
6. Erstellung themenbezogener Medienempfehlungen für Kurse im Religionspädagogischen Zentrum (RPZ) und für Nutzer*innen des Medienportals
7. Zuordnung der Medien zu Lehrplaninhalten aller bayerischen Schularten
8. Anlegen, technische Prüfung und Korrektur von Online-Medien
9. Auswahl, Abwicklung und Dokumentation von Lizenzeinkäufen, einschließlich Verhandlungsführung, Abschluss von Lizenzverträgen sowie systemseitiges Anlegen derMedien im Portal
Fortbildungen und Veranstaltungen
10. Konzeption und Durchführung von Fortbildungen für Lehrkräfte und kirchliche Mitarbeitende zu Medienauswahl und zum Medieneinsatz in Zusammenarbeit mit Referentinnen und Referenten des RPZ
11. Organisation, Planung und Durchführung einer jährlichen Fortbildungsveranstaltung für Mitarbeitende von Medienzentralen und Filmanbietern
12. Zusammenarbeit mit den Organisatoren des Deutschen Menschenrechtsfilmpreises
Öffentlichkeitsarbeit und Gremienarbeit
13. Mitarbeit in der Leitung des Netzwerks der Evangelischen Medienzentralen in Deutschland, sowie der ökumenischen Bayern-Konferenz
14. Zusammenarbeit mit dem Referat Medien der Deutschen Katholischen Bischofskonferenz
15. Media und themenbezogene Newsletter
Wir erwarten:
16. Eine abgeschlossene 3‑jährige Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation sowie nachweisbare Berufserfahrung in einem für die Tätigkeit relevanten Bereich
17. Erfahrung und sichere Fähigkeiten in der Nutzung sowie in der schnellen Aneignung von IT‑Systemen und gängiger Software, insbesondere MS Office und Adobe‑Anwendungen sowie Filmbearbeitungs- und Konvertierungssoftware
18. Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung sowie eine strukturierte, selbstständige und kooperative Arbeitsweise verbunden mit hoher Gestaltungskompetenz
19. Sehr gute Kommunikations‑ und Koordinationsfähigkeiten, Verhandlungsgeschick, Belastbarkeit sowie ein ausgeprägtes Maß an sozialer Kompetenz
20. Freude am technischen Umgang mit digitalen Medien sowie an deren zielgerichtetem Einsatz in Bildungs‑ und Beratungskontexten
21. Hohe kommunikative Fähigkeiten, Teamorientierung und Aufgeschlossenheit gegenüber Themen der kirchlichen Bildungsarbeit
Wir erwarten grundsätzlich, aber nicht zwingend, die Zugehörigkeit zur Evangelisch–Lutherischen Kirche in Bayern oder einer anderen kirchlichen Gemeinschaft, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Deutschland angeschlossen ist.
Die Stelle umfasst 40 Wochenstunden, kann aber auch in Teilzeit mit mindestens 32 Wochenstunden besetzt werden. Die Anstellung und die Eingruppierung erfolgen nach den üblichen kirchlichen Richtlinien in Anlehnung an den TV-L entsprechend der Berufsgruppe.
Interessenten senden Sie ihre Bewerbung bitte an
22. Bewerbungsfrist: 21. April 2026
23. Besetzungsrecht: LKR
24. Vorgesehener Besetzungstermin: 1. Oktober 2026