Die VALMENTIS gGmbH umfassen Wirkungskreise im Gesundheits- und Sozialwesen Teilhabe Pflege / Teilhabe & Erziehung.
Wir unterstützen unsere Klientinnen und Klienten sowie unsere Bewohnerinnen und Bewohner bei der Bewältigung ihrer verschiedenen Lebenslagen - und das mit ganzem Herzen!
Sind Sie der/die richtige Bewerber/in für diese Stelle Lesen Sie sich die Rollenübersicht unten durch.
* Sie übernehmen Verantwortung und führen in einem Leitungsteam teamintegriert ein multiprofessionelles Team
* Pädagogische / Pflegefachliche Leitung der Einrichtung im Rahmen der qualitativen und wirtschaftlichen Ziele sowie konzeptionelle Weiterentwicklung
* Sie begleiten und fördern alltagsintegriert und personenzentriert 3 männliche Jugendliche und junge Volljährige im Alter von 14 – 21 Jahren mit einer intellektuellen und / oder psychischen Beeinträchtigung
* Steuerung des Betreuungs- und Hilfeprozesses unter Berücksichtigung fachlicher, gesetzlicher und qualitätsrelevanter Aspekte
* Sie sind für verschiedene Organisations- und Verwaltungsaufgaben zuständig
* In der Eingliederungsförderung begleiten Sie Kinder, Jugendliche und junge Volljährige mit seelischen, intellektuellen und körperlichen Beeinträchtigungen unter Berücksichtigung der aktuellen und individuellen Lebensumstände
* Sie koordinieren die Vernetzung und Kooperation mit relevanten Institutionen und Netzwerkpartner:innen
* Sie sind Ansprechpartner:in für die Kinder und Jugendlichen, Eltern, Behörden und weitere Partner:innen
* Sie sind integriert im Aufbau eines neuen Teams an einem neuen Standort in Oestrich-Winkel
* eine Ausbildung als Erzieher, Heilerziehungspfleger oder Ergotherapeut (m/w/d) bzw. ein Studium im Bereich Heilpädagogik, Soziale Arbeit (FH, BA, MA) oder Sozialpädagogik (BA, MA) oder
* eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) mit zusätzlicher Qualifikation zur Pflegedienstleitung bzw. verantwortlichen Pflegefachkraft nach SGB XI
* Berufs- und Leitungserfahrung sind wünschenswert, aber kein Muss
* ein motivierender Führungsstil und eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
* eine zuverlässige Arbeitsweise, die sich durch Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Reflexionsbereitschaft auszeichnet
* Freude an konzeptioneller Arbeit
* gute Kenntnisse über das gängige MS Office Paket
* eine hohe Sozialkompetenz im Umgang mit den Klient:innen
* schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt
* eine attraktive, qualifikationsorientierte Bezahlung nach AVR-Tarif
* Jahressonderzahlung, Schichtzulage und Freizeitausgleich
* Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
* mind. 30 Tage Urlaub im Jahr
* familiäres Arbeitsklima, vorausschauende Schichtdienstplanung, selbstständiges Arbeiten und Verantwortungsübernahme
* Vereinbarkeit von Familie und Beruf
* regelmäßige Teamsupervisionen, Fallbesprechungen sowie eine enge Zusammenarbeit in einem motivierten, interdisziplinären Team
* interne und extern Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* umfassende pädagogisch-fachliche Begleitung vom Leitungsteam
* auch in Krisenzeiten einen sicheren Arbeitsplatz bei einem Arbeitgeber mit christlichen Werten und angenehmen Arbeitsklima
* Führungsaufgabe für ein ca. 8-köpfiges Team
* mind. 20% Freistellung für Leitungsaufgaben