Du hast Lust, echte Kundenprojekte mitzugestalten und tief in die Welt des agilen Projektmanagements einzutauchen? Bei uns unterstützt Du – als Werkstudent:in oder Pflichtpraktikant:in – unsere Projektleiter:innen und Servicemanager:innen bei der Steuerung komplexer Projekte im Bereich CPQ-Lösungen – mit einem besonderen Fokus auf agile Arbeitsweisen. Dabei übernimmst Du eigenständig Aufgaben mit echtem Mehrwert und Du sammelst wertvolle Einblicke in operative Abläufe. Und wenn alles passt, freuen wir uns darauf, Dich nach Deinem Studium zu übernehmen! Das erwartet Dich bei uns: Du analysierst und dokumentierst Kundenanforderungen in agilen Backlogs und arbeitest mit Tools wie Jira, Confluence und Power BI. Du stellst Transparenz in unseren Projektmanagement- und Collaboration-Tools (z. B. Jira, Confluence) her. Du hilfst bei der Priorisierung von User Stories, der Sprintplanung und der Nachverfolgung von Arbeitspaketen. Du bereitest Kundentermine vor und erstellst Präsentationen. Mit wachsender Erfahrung nimmst Du selbst an Kundenterminen teil und gewinnst direkte Eindrücke aus der Praxis. Du unterstützt bei der Abbildung von Budgets und Kapazitäten sowie bei der Erstellung von Entscheidungsvorlagen für das Management. Und: Du übernimmst Aufgaben im Controlling, in der Organisation von Veränderungsprojekten oder in der Koordination des Servicedienstes. Du bist Student:in der Wirtschaftsinformatik, BWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder eines vergleichbaren Studiengangs. Dabei hast Du Lust, mindestens 12 bis maximal 20 Stunden pro Woche als Werkstudent:in bei uns zu arbeiten oder Du bist auf der Suche nach einem Pflichtpraktikum. Du hast Interesse an Projektmanagement, IT-Projekten und agilen Methoden (Scrum, Kanban). Im Idealfall bringst Du zudem erste Erfahrungen mit Projektmanagement-Software (z. B. Jira, Confluence, Power BI) mit. Du arbeitest strukturiert, eigenständig und lösungsorientiert – und hast Spaß daran, Dich in neue Tools und Prozesse einzuarbeiten. Im Alltag sprechen wir Deutsch. Idealerweise scheust Du Dich aber nicht davor, auch Englisch zu sprechen und zu schreiben. Unser bevorzugter Bewerbungsweg ist unser Online-Formular. Alternativ kannst Du Deine Unterlagen auch an bewerbung@encoway.de schicken. Bei Fragen zu dieser Stelle, zu unserem Unternehmen oder zur Barrierefreiheit wende Dich gerne an: Rike Düsterhöft Human Resources Recruiting encoway GmbH Konrad-Zuse-Str. 6 28359 Bremen Tel.: 49 (0)421 33003-678 Fax: 49 (0)421 33003-555 E-Mail: bewerbung@encoway.de Internet: www.encoway.de