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Safety engineer (m/w/d)

Abensberg
Magna Car Top Systems
Ingenieur
Inserat online seit: 26 Juli
Beschreibung

„cts“ steht für „competence“ und „technical solutions“, ein internationaler, system- und herstellerunabhängiger Anbieter von Dienstleistungen in der Prozess- und Fertigungsautomatisierung. Unsere Stärken liegen in der intelligenten Kombination aus Systemintegration und Planung, Entwicklung, Betrieb, sowie Betreuung von Systemen und Anlagen. Unsere Unternehmenskultur ist mittelständisch, persönlich und ambitioniert.

Das Wichtigste: unsere Mitarbeiter – werde auch Du ein geschätzter Teil unseres Teams.

Für unseren Standort Abensberg suchen wir Verstärkung als

Safety Engineer (m/w/d)

Wer wir sind, erklären dir deine zukünftigen Kollegen in unserem Imagefilm



Deine Aufgaben:

* Erstellen / Ausfüllen von normen- und zielgruppengerechter technischer Dokumentationen (SIL-Nachweise, Prüfanweisungen, HAZOPs)
* Unterstützung der Projektleiter und Kunden bei der Beurteilung verfahrenstechnischer Anlagen hinsichtlich Sicherheit und Gefährdungspotentiale und Erarbeitung von Sicherheitskonzepten
* Erstellung von Risikoanalysen in den Bereichen Prozesssicherheit und Maschinensicherheit
* Normenrecherche, -kontrolle und -verwaltung in Bezug auf Safety-Engineering
* Dokumentieren und verifizieren von Sicherheitsfunktionen
* Verständliche Darstellung von technischen Sachverhalten



Voraussetzungen:

* Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung (Techniker/HTL/FH/Uni) im Bereich Mechatronik, Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder vergleichbar
* Technisches und kaufmännisches Verständnis
* Sachlich- fachlicher Umgang mit Kunden aus der Branche Anlagenbau / Automatisierungstechnik
* Ausgeprägte Ergebnisorientierung und Verantwortungsbewusstsein, souveräne Kommunikation, Kontaktfreude, Einsatzbereitschaft mit Prozessorientierung
* Englischkenntnisse von Vorteil
* Lernbereitschaft und Kundenorientierung



Unser Angebot:

* Innovative Projekte – individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – flache Hierarchien
* Überdurchschnittliche Bezahlung
* Attraktive Sozialleistungen, z.B. private Unfallversicherung
* Corporate Benefits
* 30 Tage Urlaub
* Mobiles Arbeiten möglich
* Flexible Arbeitszeiten
* Unbefristeter Arbeitsvertrag
* Vielfältige Weiterbildungsangebote
* „Bring a Friend“- Bonus
* JobBike
* Kita-Zuschuss
* Kostenlose Heißgetränke
* Firmenevents und Ausflüge
* Tolle Kollegen und Du-Mentalität


Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Ansprechpartner für Bewerbung:
Frau Esther Burchard - HR Manager

karriere@cts-gmbh.com

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