ÜberblickWir sind ein dynamisches und wachsendes Unternehmen in der Immobilienbranche, das bundesweit Bestandsimmobilien erwirbt, aufteilt und an Kapitalanleger verkauft. Unser Ziel ist es, Immobilieninvestitionen für unsere Kunden einfach, transparent und rentabel zu gestalten. Wir suchen eine(n) neue(n) Mitarbeiter(innen), der/die unseren Geschäftsführer als rechte Hand unterstützt. Wenn du motiviert und engagiert bist und analytisches Denken mit kommunikativen Fähigkeiten verknüpfst, bist du bei uns genau richtig.AufgabenbereicheUmsetzung von ProzessverbesserungenWeiterentwicklung unserer Online-SchulungsplattformRecruitingprozess steuernKoordinierung von Finanzierungsanfragen bei Banken und InvestorenKommunikation und Anleitung von Freelancern und Dienstleistern im Bereich MarketingMitwirkung bei unternehmensweiten Änderungs- und OptimierungsprojektenWir bei der Variond Gruppe arbeiten jeden Tag mit Motivation und Leidenschaft daran, gemeinsam die Bestandsimmobilien Deutschlands nachhaltig zu revitalisieren und somit die Wohnimmobilienentwicklung zu fördern. Jeder Mitarbeiter bekommt bei uns die Chance, sein Potenzial zu entfalten, sich selbst zu verwirklichen und über sich hinauszuwachsen.Wir suchen Menschen, die mit uns anpacken und wachsen wollen. Als Familienunternehmen ziehen wir gemeinsam an einem Strang und in dieselbe Richtung. Wenn du Lust auf einen tollen Job in der Wohnimmobilienentwicklung hast, freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung!Wir bietenSicherer Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen, soll langfristig mit uns wachsen. Das Ziel jeder Einstellung ist eine unbefristete Übernahme. Die Übernahmequote liegt aktuell bei über 95%.Tolle Arbeitsatmosphäre: Im Vertrieb ist ein positives Umfeld wichtig. Der Umgang untereinander ist kollegial und familiär. Wir ziehen alle am gleichen Strang und motivieren uns gegenseitig zu Bestleistungen.Gute Vergütung & Karrierechancen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen. Wir wachsen weiter und suchen weitere Experten und/oder Führungskräfte.Hohe Digitalisierung und eigene digitale Schulungsakademie: Unsere maßgeschneiderte Softwarelösung ermöglicht effizientes Arbeiten, auch im Homeoffice. Unsere digitale Schulungsakademie bietet ein detailliertes Onboarding und eine strukturierte Einarbeitung.StellenanforderungenÜberzeugungsstark & redegewandtDie Fähigkeit, bestehende Prozesse zu hinterfragenSchnelle Auffassungsgabe und hohe DisziplinKommunikative Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Gespür für PräzisionSaubere und fehlerfreie schriftliche Ausdrucksform in DeutschAbgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Business Administration, Business Management, Wirtschaftsinformatik, Bankwesen oder ÄhnlichemAusgeprägtes IT-VerständnisHohe analytische FähigkeitenGuter Umgang mit LeistungsdruckVorkenntnisse in Online-Marketing, Immobilienwesen, Finanzierung, Prozesse etc. sind von Vorteil, aber nicht notwendig #J-18808-Ljbffr