Beschäftigung als Fachmann im Personalbereich
beschreibung
Wir suchen eine Person, die sich mit Unterstützung bei der Rekrutierung und Auswahl neuer Mitarbeiter beschäftigt.
* Unterstützung bei der Rekrutierung und Auswahl von neuen Mitarbeitern
* Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen und Personalakten
* Bearbeitung von Anfragen zu Personalangelegenheiten und Unterstützung der Mitarbeiter in HR-relevanten Fragen
* Mitwirkung bei der Planung und Durchführung von Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen
* Pflege der HR-Datenbank und Sicherstellung der Datenintegrität
* Unterstützung bei der Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen
* Mitarbeit an Projekten zur Optimierung von HR-Prozessen
anforderungen
Fachliche Anforderungen:
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar
* Erste Erfahrung im Personalmanagement oder in einer ähnlichen Position wünschenswert
* Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und in personalrelevanten Themen von Vorteil
* Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen
* Gute Kommunikationsfähigkeiten sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
vorteile
Wir bieten:
* Arbeitsstelle mit langfristiger Perspektive
* Leistungsgerechte Bezahlung
* Tarifliche und übertarifliche Zusatzleistungen
* Weihnachtsgeld - Urlaubsgeld
* Finanzielle Flexibilität durch Vorschusszahlungen
* Freundliches und strukturiertes Unternehmen
* Vermittlungsprämie für MA-Empfehlung bis zu 600,- EUR (pro geworbenen Mitarbeiter)
* Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits bei 1.500 Shops & Marken wie Adidas, Apple, Samsung usw.
* Professionelle und freundliche Betreuung durch erfahrene Personalexperten