Inserat online seit: 18 Juni
Aufgaben der Stelle
Wir suchen für das Team des Referats „Betrieb IT-Fachverfahren und IT-Verbundwerkzeuge, IT-Infrastruktur“ eine IT-Application-Managerin / einen IT-Application-Manager (w/m/d)
Wir sind der Informationsdienstleister Nummer eins für Hessen und liefern aktuelle und relevante Fakten für unser Land. Werden Sie Teil von uns!
Gestalten Sie die digitale Arbeitswelt von morgen mit uns. Sie möchten nicht nur Systeme betreiben, sondern aktiv dazu beitragen, dass Anwendungen stabil, sicher und zukunftsfähig sind? Dann sind Sie in unserem Team genau richtig.
AufgabenAls IT-Application-Managerin / IT-Application-Manager übernehmen Sie eine zentrale Rolle im Betrieb unserer Fach- und Querschnittsanwendungen. Unsere IT hält zentrale Prozesse am Laufen – zuverlässig, sicher und zukunftsorientiert.
- Sie konzipieren und planen neue IT-Infrastrukturen für serverbasierte Fachanwendungen, führen diese ein und setzen sie um.
- Sie sind hauptverantwortlich für den Installationsprozess und den Betrieb unserer serverbasierten Fachanwendungen (Anwendungsbetreuung), die bundesweit genutzt werden.
- Sie erstellen und pflegen die technischen Betriebsdokumente und Anleitungen.
ProfilIhr Profil
Fachliche Kompetenzen
Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (z. B. Bachelor, FH-Diplom), vorzugsweise im IT-Bereich.
Alternativ: Abgeschlossene, mindestens dreijährige Ausbildung im IT-Bereich und dreijährige einschlägige Berufserfahrung
- Gute Kenntnisse in der Konzeption, Planung, Umsetzung und Einführung und im Betrieb von serverbasierten Fachanwendungen
- Gute Kenntnisse und Erfahrungen in der Administration von Middleware, wie z.B. JBoss, Tomcat oder Apache
- Gute Kenntnisse und Erfahrungen in der Administration von SQL-Datenbanken, wie z.B. MySQL, MSSQL, PostgreSQL, oder MariaDB
- Kenntnisse in den Bereichen der Netzwerktechnologie und Service-Prozesse (ITSM).
Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, Deutschkenntnisse in Wort und Schrift der Stufe C1 und Englischkenntnisse in Wort und Schrift der Stufe B2 des Gemeinschaftlichen Europäischen Referenzrahmens
von Vorteil sind:
- Kenntnisse von und Erfahrung mit Containerisierungstechnologien
- Kenntnisse im Bereich IT-Grundschutz nach BSI
- Zertifizierung in ITIL
Soziale Kompetenzen
Unser Team des Referats „Betrieb IT-Fachverfahren und IT-Verbundwerkzeuge, IT-Infrastruktur"zeichnet sich durch diese Eigenschaften aus:
- Kooperationsfähigkeit und Teamgeist
- Serviceorientierte und adressatengerechte Kommunikation
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit und exakte Arbeitsweise
- Reflektiertes Arbeiten und Urteilsvermögen
- Offenheit für Neues und Flexibilität
Wir bieten- Individuell: Teilzeit / Vollzeit
- unbefristet
- Entgelt nach: E 12 TV-H
Wir bieten Ihnen
- Einen sicheren und sinnvollen Arbeitsplatz
- Work-Life-Balance: Arbeitszeit und Teilzeit individuell wählbar
- Mobiles Arbeiten: Büro und bis zu 50% Home-Office kombinieren
- Strukturierte Einarbeitung und vielfältige Fortbildungen
- Volle Flexibilität bei den Wochenstunden: Teilzeit ganz individuell
- Faires Gehalt: Equal-Pay und Gehaltssteigerungen gemäß Tarifvertrag
- Landesticket: Freie Fahrt in Hessen und auch nach Mainz
Hinweise
- Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der 29. und 30. Kalenderwoche statt.
- Teilzeitbeschäftigung
- Bewerbungen von Frauen
- Bewerbungen von Menschen mit Behinderung
- Das Land Hessen hat die Charta der Vielfalt unterzeichnet. Dementsprechend begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
- Wenn Sie über einen ausländischen Bildungsabschluss verfügen, kann dieser nur berücksichtigt werden, wenn die Anerkennung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen beigefügt ist.
- Ehrenamtliches Engagement
- Karriere im HSL.
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