Herzlich willkommen bei spp direkt. Wir definieren Personaldienstleistung neu. Du bist engagiert, strukturiert, hast Biss und Lust, in unserer Hauptverwaltung Teil von etwas Großem zu werden? In unserem Unternehmen erwarten dich ein moderner Arbeitsplatz, abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie ein angenehmes Betriebsklima. Wir haben die richtige Position für dich – denn wir suchen ab sofort einen Talent Acquisition Manager (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit für unsere Hauptverwaltung in Nieder-Olm. Wir bieten dir: Flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeitregelung 30 Tage Urlaub - für deine Work-Life-Balance Mitarbeiterrabatte bei bekannten Marken Job Rad und Lieferando Card nach Betriebszugehörigkeit Attraktive Zusatzleistungen z.B. zur privaten Altersvorsorge Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kostenfreie Getränke Teilnahme an Seminarreihen der hauseigenen Akademie Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze Gesundheitszuschuss (Hauseigenes Fitnessstudio) Deine Aufgaben: Sichten, selektieren und terminieren eingehender Bewerbungen Aktive Ansprache und Vorauswahl geeigneter Kandidaten (Active Sourcing) Organisation und Durchführung von Vorstellungsgesprächen - inklusive Einschätzung, Feedback und Weitergabe an Fach-, Regional- und Personalleitung Betreuung und Begleitung von Bewerbern während des gesamten Recruiting-Prozesses Teilnahme an Arbeitgebermessen und Recruiting-Events zur aktiven Ansprache potenzieller Talente Erstellung eines regelmäßigen Reportings zum internen Recruiting in Abstimmung mit der Personal- und Geschäftsleitung Überwachung und Nachverfolgung des Bewerberprozesses in der internen Datenbank Dein Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Erste Berufserfahrung im Bereich Talent Acquisition / Recruiting Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Tools Zuverlässige, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Freude am Umgang mit Menschen und an kommunikativen Aufgaben Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter