Das bietet Ihr neuer Arbeitgeber:
* Flexible Arbeitszeiten
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Ihre Aufgaben:
* Personalplanung, -beschaffung, -betreuung und -organisation
* Beratung der Führungskräfte bei arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragestellungen
* Erstellen von Betriebsvereinbarungen
* Mitwirkung in/ Steuerung von HR-Projekten
* Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
Ihr Profil:
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Fachrichtung Personalwesen, Psychologie, Rechtswissenschaften oder vergleichbare Ausbildung
* Mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position mit Potential zur Weiterentwicklung
* Sicherer Umgang mit MS Office und SAP HR, Kenntnisse bayr. Metalltarif und ERA
* Hohes Maß an Eigeninitiative, ausgeprägte Dienstleistungsmentalität, sicheres Auftreten, exzellente Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Überzeugungskraft
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse