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Stellvertretender niederlassungsleiter (m/w/d)

Ludwigsfelde
Niederlassungsleiter
Inserat online seit: 1 September
Beschreibung

42000 bis 54000 Euro pro Jahr

Du bist als Stellvertretender Niederlassungsleiter (m/w/d) in Ludwigsfelde nicht nur motiviert, sondern auch motivierend?

Dann haben wir den richtigen Job für Dich! Denn wir suchen intern einen erfahrenen Stellvertretender Niederlassungsleiter (m/w/d) für unsere Niederlassung in Ludwigsfelde – ab sofort und im Rahmen einer Vollzeitbeschäftigung.


Wir bieten Dir

* Attraktives Gehal t mit erfolgsorientierten Bonuszahlungen & Firmenwagen mit privater Nutzung
* Vertrauensarbeitszeit & Home Office -Regelung (1 Tag/Woche)
* "YouDay" – ein zusätzlicher Urlaubstag an Deinem Geburtstag, um Dich zu feiern
* Zugang zu Fitnessstudios, Online-Kursen & Wellness-Angeboten mit Wellhub sowie JobRad-Leasing, weil uns Deine Gesundheit wichtig ist
* Qualifikation / Weiterentwicklung und umfangreiches Onboarding
* Exklusive Rabatte von Top-Marken bei verschiedenen Onlinehändlern durch Corporate Benefits

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung als Stellvertretender Niederlassungsleiter (m/w/d) in Ludwigsfelde ! Uns geht es um Dein Können, deshalb verzichten wir ab sofort auf ein Anschreiben – Dein Lebenslauf genügt. Hast Du noch Fragen? Melde Dich gerne bei uns!


Deine Aufgaben

* Eine Deiner Begabungen ist die motivierende und faire Führung Deines Teams
* Du baust nachhaltig den Kunden- und Mitarbeiterstamm aus und verhandelst dabei professionell und erfolgreich Verträge auf der Kunden- und Kandidatenseite
* Mit Deinem Gespür für den Markt analysierst Du Deine Region und leitest bedarfsgerechte und individuelle Personallösungen und Vermarktungsstrategien ein
* In Deinem Verantwortungsbereich liegt die strategische und operative Ausrichtung Deiner Niederlassung in Abstimmung mit der Niederlassungsleitung
* Du beachtest verlässlich und genau die Einhaltung der gesetzlichen Regelungen und stellst die internen Qualitätsvorgaben sicher
* Du bist zuständig für die bedarfsgerechte Disposition unserer Mitarbeiter sowie die verlässliche Planung der Kundeneinsätze


Das bringst Du mit

* Eine abgeschlossene Berufsausbildung im gewerblich-technischen und/oder kaufmännischen Bereich oder ein abgeschlossenes Studium
* Berufserfahrung als Führungkraft in der Personaldienstleistungsbranche ist zwingend notwendig
* Gute Kenntnisse in MS Office, Kenntnisse in zvoove/Landwehr L1 sind wünschenswert
* Vertriebsaffinität, Kommunikationsstärke, Empathie und ein wertschätzender und professioneller Umgang mit Menschen

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