Das Universitätsklinikum Ulm steht mit seinen Mitarbeitenden für eine moderne Patientenversorgung mit hoher Qualität, Spitzenforschung und eine auf die Zukunft ausgerichtete medizinische Lehre sowie Ausbildung in attraktiven Berufsfeldern. Voraussetzungen dafür sind qualifizierte und engagierte Mitarbeitende.
Der Bereich Infrastruktur ist zuständig für die bauliche, technische und medizintechnische Instandhaltung, Umbauten und Neubauten innerhalb der gesamten Liegenschaften des Universitätsklinikum Ulm.
Ihre Aufgaben:
1. Projektmanagementaufgaben sowie die Wahrnehmung der Bauherrenfunktion innerhalb des interdisziplinären Projektteams „Klinikneubau Modul 1“ für den Bereich Gebäudetechnik im Bereich Elektro
2. Die Beauftragung und Steuerung von externen Ingenieuren*innen
3. Die Koordination und Beaufsichtigung von ausführenden Firmen
Das bringen Sie mit:
4. Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Krankenhausbetriebstechnik, Elektrotechnik oder vergleichbar.
5. Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Bauleitung von Krankenhausprojekten
6. Mehrjährige praktische Berufserfahrung in der technischen Planung und Ausführung von mittleren und großen Bauprojekten aus dem Bereich medizinisches Bauen
7. Kenntnisse und Erfahrung im Bauprojektmanagement sowie idealerweise Erfahrung in der Bauherrenvertretung
8. Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung der einschlägigen technischen Normen, Regelwerke und Vorschriften der geltenden Normen in der Krankenhaustechnik sowie den Vergabeordnungen (HOAI, VOB und VgV)
9. Umfassende Fachkenntnisse, Selbständigkeit, wirtschaftliches Denken und Verantwortungsbewusstsein
10. Zielorientierte und engagierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an fachübergreifender Kommunikations- und Teamfähigkeit
Was wir Ihnen bieten:
11. Mitarbeit in einem politisch bedeutsamen Krankenhaus- Großbauprojekt des Landes BW
12. Eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient
13. Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
14. Überdurchschnittliche Vergütung nach dem Tarifvertrag der vier Uniklinika in Baden-Württemberg ()
15. Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersvorsorge
16. Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
17. Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z.B. betriebseigener Kindergarten und Kinderkrippe)
18. Teilweise Home-Office
19. Work-Life-Balance
20. Umfassende Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (z.B. EGYM Wellpass)
21. Corporate Benefits
22. Zuschuss zum Deutschlandticket
23. Dienstsitz: Vermögen und Bau Baden-Württemberg, Amt Ulm
Die Einstellung erfolgt durch die Verwaltung des Klinikums. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Das Universitätsklinikum Ulm strebt die Erhöhung des Frauenanteils in den Bereichen an, in denen Sie unterrepräsentiert sind. Entsprechend qualifizierte Frauen werden um ihre Bewerbung gebeten. Eine an die Befristung anschließende Weiterbeschäftigung ist möglich.