Berufserfahrene Corporate Communication & Innovation Hagen EUROPART ist der führende Händler von Ersatz- und Zubehörteilen für Nutzfahrzeuge, Busse, Transporter und Spezialfahrzeuge aller Klassen in Europa. EUROPART verfügt über ein hervorragendes, internationales Netzwerk und ist zusammen mit seinen eigenen Niederlassungen und den Häusern seiner Kooperationspartner in 28 Ländern vertreten. Ihre Aufgaben In dieser Rolle wirken Sie aktiv bei der Umsetzung von Projekten und Verbesserungsmaßnahmen mit – und leisten so einen wichtigen Beitrag dazu, unsere Organisation Schritt für Schritt zukunftsorientiert auszurichten. Im Einzelnen: Unterstützung bei der Planung, Organisation und Durchführung von Projekten rund um Digitalisierung und Innovation Praktische Mitarbeit bei der Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen Vorbereitung, Dokumentation und Nachverfolgung von Projektmeetings und Workshops Pflege und Weiterentwicklung interner Kommunikations- und Wissensplattformen Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter-App und weiterer digitaler Tools Recherche zu aktuellen Trends und innovativen Lösungen als Input für laufende Projekte Ihr Profil Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit erster Berufserfahrung, gerne im Handels- oder Industrieumfeld Erste Erfahrungen im Projektumfeld, z. B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten Sicherer Umgang mit MS Office (PowerPoint, Excel, Word) und hohe IT-AffinitätInn Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Organisationsgeschick, Zuverlässigkeit und Freude an strukturierter, sorgfältiger Arbeitsweise Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Offenheit für neue Themen Motivation, Dinge praktisch umzusetzen und mit „Hands-on“-Mentalität zum Erfolg beizutragen Wir bieten Ausreichende und kostenfreie Parkplätze Dienstradleasing Fachliche Weiterbildung Fahrtkostenzuschuss Betriebliche Altersvorsorge Fitnesspaket "Hansefit" (gesponsort) Flexible Arbeitszeiten (Vertrauensarbeitszeit) Frisches Obst Gesundheitsmanagement Gute Verkehrsanbindung Homeoffice Hunde geduldet Kantine mit Essenszulage Mitarbeiterevents Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) Regelmäßige Blutspendetermine vor Ort Regelmäßige Mitarbeitergespräche Vermögenswirksame Leistungen Ein dynamisches Umfeld, in dem Sie aktiv an Projekten mitwirken und eigene Ideen einbringen können Die Möglichkeit, sich im Bereich Innovation und Digitalisierung praxisnah weiterzuentwickeln Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Hybrides Arbeiten sowie flexible Arbeitszeitmodelle Attraktive Benefits wie Dienstradleasing, Fitnesskarte, Kantine Ein kollegiales Miteinander in einem engagierten Team Kontakt Ihr Ansprechpartner für diese Stelle: Matthias Otto Recruiting & International HR 49 2331 3564 - 1400